First, there already exists what are called bona fide occupational requirements that are well established at case law. Human rights cases establish that, to work in an emergency ward, for instance, and be faced with people who are suffering trauma and rapid loss of blood, one requirement is that you are prepared to do blood transfusions.
Les cas en matière des droits de la personne, par exemple, stipulent que pour travailler dans une clinique d'urgence où l'on risque de se retrouver en présence de traumatisés qui perdent rapidement leur sang, il faut être prêt à faire des transfusions et c'est une exigence professionnelle.