If I understand correctly, if a member of your staff is working in a region where French is spoken, so in Quebec, Ontario, New Brunswick or another region designated under the Official Languages Act, and must leave Prince Albert to move north of Montreal, for example, he will have to take this course again once he gets there.
Si je comprends bien, si un membre de votre personnel travaille dans une région où le français est une réalité, que ce soit au Québec, en Ontario, au Nouveau-Brunswick ou dans d'autres régions désignées par la Loi sur les langues officielles, et doit déménager de Prince Albert pour aller au nord de Montréal, par exemple, il devra reprendre ce cours une fois rendu sur place.