In addition, because of the current difficult situation with the health care system, experienced particularly in some areas of the country in finding a family physician, difficulties in communities where there just isn't a specialist in X, or Y, or Z, lineups for surgical procedures, what we are finding is, in terms of recruitment, particularly at the higher executive level in Canada, the people are having to go that extra mile and add on bells and whistles in order to get a professional to come into Canada, let is say from the United States.
En outre, étant donné les difficultés difficiles actuelles que connaît le système de soins de santé, en particulier dans certaines régions du pays où il est difficile de trouver un médecin de famille, et dans les endroits où il n'y a tout simplement pas de spécialistes dans certaines disciplines, en plus des listes d'attente pour des interventions chirurgicales, nous constatons que pour recruter des gens, en particulier aux échelons supérieurs de l'administration au Canada, il faut faire de gros efforts et offrir une foule d'avantages pour obtenir qu'un professionnel vienne au Canada, s'il se trouve aux États-Unis par exemple.
