On peut imaginer aussi un système de plaintes anonymes, ce qui fournirait un surcroît d'informations sur ce qui se passe dans l'entreprise et permettrait d'alimenter l'analyse des discriminations sur le terrain.
Ook is een regeling mogelijk met naamloze klachten wat voor extra informatie kan zorgen over het leven in het bedrijf en een onderzoek mogelijk maakt van discriminatiegevallen in de praktijk.