De nieuwe richtsnoeren omvatten ook aanbevelingen aan multinationale ondernemingen inzake mensenrechten, consumentenbescherming en het voorzorgbeginsel. De aanbevelingen over arbeidsverhoudingen werden in overeenstemming gebracht met de recente ontwikkelingen in de Internationale Arbeidsorganisatie inzake minimale arbeidsnormen en de afschaffing van kinderarbeid en dwangarbeid.
Die neuen Leitlinien beinhalten Empfehlungen für Multinationale Unternehmen in bezug auf Menschenrechte, Verbraucherschutz und Vorsorgeprinzip und passen die Empfehlungen zum Beschäftigungsverhältnis an die jüngsten Entwicklungen im Rahmen der Internationalen Arbeitsorganisation (IAO) im Zusammenhang mit den grundlegenden Beschäftigungsstandards sowie der Abschaffung von Kinder- und Zwangsarbeit an.
