Vertaling van "principe van gender " (Nederlands → Duits) :

TERMINOLOGIE

principes van architecturaal design aanleren | principes van bouwkundig ontwerp aanleren | principes van architectonisch ontwerp aanleren | principes van architecturaal ontwerp aanleren
Grundlagen architektonischer Gestaltung vermitteln | Prinzipien architektonischer Gestaltung vermitteln

principes van industriële kunsten aanleren | principes van industriële kunsten onderwijzen | principes van industriële kunst aanleren | principes van industriële kunst onderwijzen
Grundlagen industriell gefertigter Kunst vermitteln | Prinzipien industriell gefertigter Kunst vermitteln

principes van ordehandhaving aanleren | principes van rechtshandhaving aanleren | principes van wetshandhaving aanleren
Grundlagen der Rechtsdurchsetzung vermitteln | Prinzipien der Rechtsdurchsetzung vermitteln

gender
Gender | soziales Geschlecht

gendering
Gendering | Vergeschlechtlichung

gendergerelateerd geweld | gendergeweld | op gender gebaseerd geweld
geschlechtsbezogene Gewalt | geschlechtsspezifische Gewalt

Sao Tomé en Principe [ Democratische Republiek Sao Tomé en Principe ]
São Tomé und Príncipe [ die Demokratische Republik São Tomé und Príncipe ]

vervuiler-betaalt-principe [ vervuiler betaalt ]
Verursacherprinzip [ Prinzip der Verursacherhaftung ]

politieke filosofie [ politieke theorie | politiek principe ]
politische Philosophie [ politischer Grundsatz | politische Theorie | Staatsphilosophie ]

algemeen principe
allgemeiner Grundsatz

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

Het principe van gender mainstreaming is cruciaal voor beroepsonderwijs en -opleiding.
Das Prinzip der Gleichstellung von Frauen und Männern ist der Schlüssel für das System der beruflichen Aus- und Weiterbildung.

20. dringt erop aan het Europese Instituut voor gendergelijkheid actief te betrekken bij de verzameling van gegevens en uitvoering van onderzoek over integratievraagstukken met betrekking tot vrouwen van etnische minderheden, waarbij het principe van gender mainstreaming en bevordering van prioriteiten op het gebied van maatschappelijke integratie consistent wordt toegepast;
20. besteht auf der aktiven Einbeziehung des Europäischen Instituts für Gleichstellungsfragen bei der Datensammlung und Forschung zu Integrationsthemen in Bezug auf Frauen, die ethnischen Minderheiten angehören, wobei der Grundsatz des Gender Mainstreaming konsequent angewandt und die Prioritäten im Bereich der gesellschaftlichen Eingliederung gefördert werden sollten;

21. dringt erop aan het Europese Instituut voor gendergelijkheid actief te betrekken bij de verzameling van gegevens en uitvoering van onderzoek over integratievraagstukken met betrekking tot vrouwen van etnische minderheden, waarbij het principe van gender mainstreaming en bevordering van prioriteiten op het gebied van maatschappelijke integratie consistent wordt toegepast;
21. besteht auf der aktiven Einbeziehung des Europäischen Instituts für Gleichstellungsfragen bei der Datensammlung und Forschung zu Integrationsthemen in Bezug auf Frauen, die ethnischen Minderheiten angehören, wobei der Grundsatz des Gender Mainstreaming konsequent angewandt und die Prioritäten im Bereich der gesellschaftlichen Eingliederung gefördert werden sollten;

de noodzaak om de ongelijkheid tussen de geslachten op het punt van werkgelegenheid, werkloosheid, bezoldiging en sectorale segregatie in de lidstaten binnen vijf jaar met 50% te verminderen, hetgeen statistische gegevens vereist over werkgelegenheidsverschillen per geslacht en per sector; verzoekt daarom de Commissie en de lidstaten een nauwkeuriger definitie te geven van de criteria en benchmarks voor werkgelegenheid, doorvoering en evaluatie van het principe van gender mainstreaming in elke sector van het communautair beleid en van de lidstaten,
die derzeit bestehenden geschlechtsspezifischen Diskrepanzen in Bezug auf Beschäftigung, Arbeitslosigkeit, Entgelt und Abdrängung in bestimmte Beschäftigungszweige in den Mitgliedstaaten innerhalb von fünf Jahren um 50% zu verringern, wobei es zur Erreichung dieses Ziels erforderlich ist, dass man über statistische Daten zur Beschäftigung verfügt, die nach Geschlechtern und Beschäftigungsbereichen aufgeschlüsselt sind, sodass die Kommission und die Mitgliedstaaten aufzufordern sind, zielgerichtetere einvernehmliche Kriterien und Benchmarks für die Beschäftigung sowie die Umsetzung und Evaluierung des Gender-Mainstreaming-Prinzips für jeden einzelnen Politikbereich der Gemeinschaft und der Mitgliedstaaten festzulegen;