51. In dit verband
zij in herinnering gebracht dat arbeidsovereenkomsten voor onbepaalde tijd weliswaar de normal
e arbeidsverhouding zijn, doch dat de raamovereenkomst zelf erkent, zoals blijkt uit de tweede en de derde alinea van de preambule en de pu
nten 8 en 10 van de algemene overwegingen ervan, dat arbeidsovereenkomsten voor bepaalde tij
d typisch zijn ...[+++] voor sommige sectoren, beroepen en activiteiten (zie in die zin arrest Adeneler e.a., reeds aangehaald, punt 61 en arresten van 15 april 2008, Impact, C-268/06, Jurispr. blz. I-2483, punt 86, en 15 maart 2012, Sibilio, C-157/11, punt 38).
51. In diesem Zusammenhang ist darauf hinzuweisen, dass unbefristete Arbeitsverträge zwar die übliche Form des Beschäft
igungsverhältnisses sind, dass die Rahmenvereinbarung aber ausweislich des zweiten und des dritten Absa
tzes ihrer Präambel sowie der Nrn. 8 und 10 ih
rer Allgemeinen Erwägungen selbst anerkennt, dass befristete Arbeitsverträge für die Beschäftigung in bestimmten Branchen oder bestimmten Berufen und Tätigkeiten charakteristisch
sind ...[+++] (vgl. in diesem Sinne Urteile Adeneler u.a., Rn. 61, vom 15. April 2008, Impact, C-268/06, Slg. 2008, I-2483, Rn. 86, und vom 15. März 2012, Sibilio, C-157/11, Rn. 38).