Vertaling van "alle inkomensvervangende uitkeringen " (Nederlands → Frans) :

TERMINOLOGIE

inkomensvervangende tegemoetkoming
allocation de remplacement de revenus

niet-samenloop van uitkeringen | non-cumulatie van uitkeringen
non-cumul de prestations

non-cumulatie van uitkeringen | voorkoming van samenloop van uitkeringen
non-cumul de prestations

uitkeringen berekenen | voordelen berekenen
calculer des prestations

sociale uitkeringen
transferts sociaux [ revenu de transfert | revenus sociaux ]

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

Daar de Regering alle inkomensvervangende uitkeringen op eenzelfde wijze wenste te behandelen, werden de ziekte- en invaliditeitspensioenen die zijn ingegaan vanaf 1994 t.e.m. 2002 op 1 september 2009 met 2 % verhoogd (inhaaloperatie).
Le Gouvernement souhaitant traiter de la même manière toutes les prestations de remplacement de revenus, les indemnités de maladie et d'invalidité qui avaient pris cours à partir de 1994 jusqu'à 2002 inclus ont été augmentées de 2 % au 1 septembre 2009 (opération de rattrapage).

— een vermindering van het stijgingspercentage van de lonen met maximaal 1,25 % om het stijgingspercentage te bepalen van alle inkomensvervangende uitkeringen in de sociale zekerheid, met uitzondering van de forfaitaire uitkeringen;
— une diminution du pourcentage d'augmentation des salaires de 1,25 % maximum pour fixer le pourcentage d'augmentation de toutes les allocations sociales de remplacement de revenus, à l'exception des allocations forfaitaires;

2º een jaarlijkse welvaartsaanpassing met 0,5 % van alle inkomensvervangende uitkeringen in de sociale zekerheid, met uitzondering van de forfaitaire uitkeringen;
2º une adaptation annuelle au bien-être de 0,5 % de toutes les allocations sociales de remplacement à l'exclusion des allocations forfaitaires;

— een jaarlijkse welvaartsaanpassing met 0,5 % van alle inkomensvervangende uitkeringen in de sociale zekerheid, met uitzondering van de forfaitaire uitkeringen;
— une adaptation annuelle au bien-être de 0,5 % de toutes les allocations sociales de remplacement à l’exclusion des allocations forfaitaires;

Een jaarlijkse welvaartsaanpassing met 0,5 % van alle inkomensvervangende uitkeringen in de sociale zekerheid, met uitzondering van de forfaitaire uitkeringen;
Une adaptation annuelle au bien-être de 0,5 % de toutes les indemnités de remplacement de revenus à l’exception des indemnités forfaitaires ;

Concreet bevat deze wet de verplichting voor de Regering om zich om de twee jaar uit te spreken over de omvang en de verdeling van de financiële middelen voor welvaartsaanpassing van alle of sommige inkomensvervangende uitkeringen.
Concrètement, cette loi comprend l'obligation pour le Gouvernement de se prononcer, tous les deux ans, sur l'importance et la répartition des moyens financiers pour l'adaptation au bien-être de toutes ou de certaines prestations de remplacement de revenus.

— een jaarlijkse welvaartsaanpassing met 0,5 % van alle inkomensvervangende uitkeringen in de sociale zekerheid, met uitzondering van de forfaitaire uitkeringen,
— une adaptation au bien-être annuelle de 0,5 % de toutes les indemnités de remplacement de revenus en matière de sécurité sociale, à l'exception des indemnités forfaitaires;

- een jaarlijkse welvaartsaanpassing met 0,5 % van alle inkomensvervangende uitkeringen in de sociale zekerheid, met uitzondering van de forfaitaire uitkeringen;
- une adaptation annuelle au bien-être de 0,5 % de toutes les allocations sociales de remplacement à l'exclusion des allocations forfaitaires;

Art. 72. § 1. Om de twee jaar neemt de regering een beslissing over de verdeling van de toegekende beschikbare financiële enveloppe voor een aanpassing van alle of sommige inkomensvervangende uitkeringen in de sociale zekerheid voor werknemers aan de evolutie van de algemene welvaart.
Art. 72. § 1. Tous les deux ans, le gouvernement prend une décision au sujet de la répartition de l'enveloppe financière accordée pour une adaptation au bien-être général de toutes ou de certaines prestations de remplacement de revenus dans la sécurité sociale des travailleurs salariés.