Bij wijze van voorbeeld voorzag de oude organieke personeelsformatie op het ministerie van Tewerkstelling en Arbeid (koninklijk besluit van 10 mei 1978, nadien gewijzigd, voor de herziening van de personeelsformaties) 80 betrekkingen van hoofdklerk, hoofdklerk-typist en hoofdklerk-stenotypist, hetzij 34 % van het totaal aantal betrekkingen in deze oude loopbanen.
A titre d'exemple, l'ancien cadre organique du ministère de l'Emploi et du Travail (arrêté royal du 10 mai 1978, modifié ultérieurement) prévoyait, avant la réforme des cadres, 80 emplois de commis-chef, commis-dactylographe-chef et commis-sténodactylographe-chef, soit 34 % du total des emplois de ces anciennes carrières.