Daarnaast wenst de Commissie EMPL dat er volledig klaarheid over de inachtneming van de wettelijke verplichtingen door de firma Nokia geschapen wordt, meer in het bijzonder voor wat betreft raadpleging en informatie van de werknemers, zowel op nationaal als Europees niveau, over de verplaatsing van het bedrijf naar Roemenië en de bijstandsverlening aan de ontslagen werknemers, en de concrete financiële bijdrage tot her- en bijscholing van het personeel.
Les membres de la commission EMPL souhaitent par ailleurs que toute la lumière soit faite sur le respect par l'entreprise Nokia de ses obligations légales, notamment en termes de consultation et d’information des salariés tant au niveau national qu'européen, concernant la délocalisation de l'entreprise vers la Roumanie et le soutient aux travailleurs licenciés, ainsi que sur sa contribution financière concrète au reclassement de ses employés.