Vertaling van "Departmental Employment Transition Committee " (Engels → Frans) :

TERMINOLOGIE

Departmental Human Resources Committee [ DHRC | Departmental Employment Transition Committee ]
Comité des ressources humaines du ministère [ CRHM | Comité ministériel de transition d'emploi ]

Departmental Advisory Committee on Agency Transition
Comité consultatif ministériel du passage au statut d'agence

Committee of Experts on Questions arising from the Transition from Sheltered to Ordinary Employment
Comité d'experts sur les questions liées au passage de l'emploi protégé à l'emploi ordinaire

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

[36] See also Employment Committee (2010), Towards a greener labour market - The employment dimension of tackling environmental challenges (final report), identifying indicators in six areas: green jobs, green skills, green workplaces, green transition, green labour markets and green growth.
[36] Comité de l’emploi (2010) - La dimension de l’emploi dans la lutte contre les problèmes environnementaux, rapport final sur un marché de travail plus vert. Des indicateurs sont recensés dans les six domaines suivants: emplois verts, qualifications vertes, lieux de travail verts, transition verte, marchés du travail verts et croissance verte.

Considering the cooperation which is needed between the Member States and the Commission to develop, maintain and employ the electronic systems required for the implementation of the Union Customs Code (the Code), the Commission should not adopt the work programme supporting that development and governing the setting up of transitional periods where no opinion is delivered by the committee examining the draft implementing act.
Vu la coopération nécessaire entre les États membres et la Commission pour concevoir, entretenir et exploiter les systèmes électroniques requis aux fins de la mise en œuvre du code des douanes de l'Union (ci-après dénommé "code"), la Commission ne devrait pas adopter le programme de travail destiné à soutenir la conception des systèmes et régissant la mise en place de périodes de transition si le comité examinant le projet d'acte d'exécution n'a pas émis d'avis.

(b) Whereas, several times, the EGF Working Group of the EMPL committee has requested information from the Commission on the effectiveness of the proposed measures for the redundant workers in terms of their long term reintegration into the employment market and the transition to a sustainable and knowledge based economy.
(b) considérant qu'à plusieurs reprises, le groupe de travail sur le FEM de la commission EMPL a demandé des informations à la Commission sur l'efficacité des mesures proposées pour les salariés licenciés quant à leur réinsertion à long terme dans le marché du travail et au passage à une économie durable et fondée sur la connaissance;

7. Points out, as regards the question how the Committee on Employment and Social Affairs envisages coping with the transition from consultation to codecision in legislative procedures and with other procedural changes, that there are only three legislative proposals currently being examined, which will be affected by the changes introduced by the Treaty of Lisbon; points out that those three proposals all concern the coordination of social security and are based on Articles 42 and 308 of the EC Treaty:
7. met l'accent, concernant la question de savoir comment la commission de l'emploi et des affaires sociales va gérer le passage de la procédure de consultation à la procédure de codécision ainsi que les autres modifications de procédure, sur le fait que seules trois propositions législatives actuellement en cours d'examen seront concernées par les modifications introduites par le traité de Lisbonne; souligne que ces propositions concernent toutes la coordination des systèmes de sécurité sociale et se fondent sur les articles 42 et 308 du traité CE:

The next item is the debate on the report (A6-0069/2006) by Mr Őry, on behalf of the Committee on Employment and Social Affairs, on transitional arrangements restricting the free movement of workers on EU labour markets [2006/2036(INI)].
- L’ordre du jour appelle le débat sur le rapport (A6-0069/2006) de M. Őry, au nom de la commission de l’emploi et des affaires sociales, sur le régime transitoire qui restreint la libre circulation des travailleurs sur les marchés du travail de l’UE [2006/2036(INI)].

It was asserted in the Committee on Employment and Social Affairs that the failure of massive migratory flows to manifest themselves meant that the transitional arrangements guaranteed by treaty had to be abolished forthwith.
Au sein de la commission de l’emploi et des affaires sociales, il a été soutenu que l’absence de flux migratoires massifs entraînerait l’abolition immédiate du régime transitoire prévu par traité.

[Text] Question No. 171 Mr. Bill Casey: With respect to Bill C-25, An Act to modernize employment and labour relations in the public service and to amend the Financial Administration Act and the Canadian Centre for Management Development Act and to make consequential amendments to other Acts, which received its first reading on February 6, 2003: (a) have steps been taken to anticipate the cost of implementing the transition of the title “Public Service of Canada” to “Federal Public Administration”; (b) if yes, what steps have been taken and what is the amount of the anticipated cost of changing this title; (c) how many legislative acts will this title transition affect; (d) is this change of title to be retroactive to all relevant legislation; and (e) if yes, what is the anticipated cost of making this change retroactive to all relevant legislation and departmental material?
[Texte] Question n 171 M. Bill Casey: En ce qui concerne le projet de loi C-25, Loi modernisant le régime de l'emploi et des relations de travail dans la fonction publique, modifiant la Loi sur la gestion des finances publiques et la Loi sur le Centre canadien de gestion et apportant des modifications corrélatives à d'autres lois, qui a été adopté en première lecture le 6 février 2003: a) est-ce que des mesures ont été prises pour prévoir les coûts du remplacement de l’appellation «fonction publique du Canada» par l’appellation «administration publique fédérale»; b) dans l’affirmative, quelles mesures ont été prises et quel est le montant prévu des coûts en question; c) combien de lois seront touchées par ce changement d’appellation; d) ce changement d’appellation s’appliquera-t-il avec effet rétroactif à toutes les lois pertinentes et, e) dans l’affirmative, quel est le coût prévu de ce changement d’appellation avec effet rétroactif dans toutes les lois et tous les documents ministériels pertinents?

31. Urges that special cross-border flanking measures such as possible transitional periods be considered in regions where workers are likely to commute across borders, with a view to anticipating the labour market consequences of the free movement of workers and services, on the basis of yet to be agreed assessment criteria to secure an urgently needed socially sustainable integration process; invites the Commission to further develop together with the Employment and Social Affairs Committee of the European Parliament a reference document containing those criteria and measures;
31. demande que des mesures d'accompagnement transfrontalières spéciales, telles que d'éventuels délais de transition, soient envisagées dans les régions entre lesquelles s'établira une migration journalière, en vue de parer aux conséquences de la libre circulation des travailleurs et des services pour le marché du travail, sur la base de critères d'évaluation à convenir, pour assurer un processus d'intégration indispensable et socialement tolérable; invite la Commission à poursuivre l'élaboration, conjointement avec la commission de l'emploi et des affaires sociales du Parlement, d'un document de référence définissant ces critères et mesures;

The committee was told by senior departmental officials that these allegations are seen as extremely serious, and mention was made of the Health Protection Branch's transition initiative which may help to resolve some of the concerns in the branch.
Des cadres supérieurs du ministère ont dit au comité que ces allégations sont considérées comme extrêmement graves et l'on a mentionné le programme de transition de la Direction générale de la protection de la santé comme moyen possible de résoudre des préoccupations au sein de la DGPS.