Traduction de «Geographical labour mobility » (Anglais → Français) :

TERMINOLOGIE

geographical labour mobility | geographical mobility | spatial labour mobility | spatial mobility of workers
mobilité géographique | mobilité géographique de la main-d'œuvre | mobilité géographique des travailleurs

Geographic Labour Mobility in Canada
Geographic Labour Mobility in Canada

labour mobility | mobility of labour | mobility of workers | worker mobility
mobilité de la main-d'œuvre

labour mobility [ manpower mobility | staff mobility | worker exchange ]
mobilité de la main-d'œuvre [ détachement | échange de travailleurs | mobilité de la main-d'oeuvre | mobilité du personnel ]

workforce mobility [ work force mobility | manpower mobility | labour mobility | worker mobility | labor mobility | labour force mobility ]
mobilité de la main-d'œuvre [ mobilité des travailleurs | mobilité de l'effectif | mobilité des effectifs ]

labour mobility incentive agreement [ labor mobility incentive agreement | manpower mobility incentive agreement ]
accord d'encouragement à la mobilité de la main-d'œuvre

position determination technology | PDT | geolocation | geographic location | mobile location | wireless location
géolocalisation | localisation géographique | localisation de mobiles | localisation de terminaux sans fil

labour mobility | mobility of labor
mobilité de la main-d'œuvre

Commissioner for Employment, Social Affairs, Skills and Labour Mobility
commissaire pour l'emploi, les affaires sociales, les compétences et la mobilité des travailleurs

geographical mobility
mobilité géographique

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

Moreover, the massive gaps currently existing between EU countries and regions in terms of unemployment rates and job vacancy rates are another sign that the potential of geographical labour mobility is insufficiently tapped (see the staff working document on Labour Market Trends and Challenges accompanying the Commission's April 2012 Employment Package).
En outre, les écarts profonds qui séparent actuellement les pays et régions de l’UE sur le plan des taux de chômage et des taux de vacances d’emploi sont une preuve supplémentaire que le potentiel de mobilité géographique des travailleurs n’est pas suffisamment exploité [voir le document de travail des services de la Commission sur les tendances et les défis du marché de l'emploi (en anglais) accompagnant le paquet «Emploi» présenté par la Commission en avril 2012].

6. Takes the view that Europeans have not yet fully exploited the potential of the Single Market in many areas, including the free movement of persons, goods and services, and that new incentives are needed in particular to ensure effective geographical labour mobility across Europe;
6. estime que les Européens n'exploitent pas encore pleinement le potentiel du marché unique dans de nombreux domaines, y compris la libre circulation des personnes, des marchandises et des services, et que de nouvelles mesures d'incitation s'imposent en particulier pour garantir une véritable mobilité géographique des travailleurs à travers l'Europe;

1. Takes the view that Europeans have not yet fully exploited the potential of the Single Market in many areas, including free circulation of persons, goods and services, and that new incentives are needed in particular to ensure effective geographical labour mobility across Europe;
1. estime que les Européens n'exploitent pas encore pleinement le potentiel du marché unique dans de nombreux domaines, y compris la libre circulation des personnes, des marchandises et des services, et que de nouvelles mesures d'incitation s'imposent en particulier pour garantir une véritable mobilité géographique des travailleurs à travers l'Europe;

The theme of the Job day event is linked to the Europe 2020 smart and inclusive growth priorities, in particular the "Youth on the Move" flagship initiative, focusing on youth employment and skills and on the added value of labour mobility and life-long learning for all ages (job–to-job and geographic mobility).
Le thème de la Journée européenne de l'emploi est en rapport avec les priorités de croissance intelligente et inclusive de la stratégie Europe 2020, et notamment de l’initiative phare «Jeunesse en action», qui met l’accent sur l’emploi et les qualifications des jeunes et sur la valeur ajoutée de la mobilité du travail et de l'éducation et la formation tout au long de la vie (mobilité professionnelle et géographique).

– having regard to the OECD's Economic Survey of the European Union 2007: Removing obstacles to geographic labour mobility, and in particular chapter 8 thereof,
— vu l'étude économique de l'Union européenne 2007: supprimer les obstacles à la mobilité géographique des travailleurs, réalisée par l'Organisation de coopération et de développement économiques, en particulier le chapitre 8 de cette étude,

The theme of the event and its conference is linked to the EU2020 smart and inclusive growth priorities, in particular the "Youth on the Move" flagship initiative, focusing on youth employment and talents, and on the added value of labour mobility and life-long learning for all ages (job–to-job and geographic mobility) to enhance the labour market efficiency.
Le thème de l’événement et de la conférence est en rapport avec les priorités de croissance intelligente et inclusive fixées dans la stratégie Europe 2020, dont l’initiative phare « Jeunesse en action », l’accent étant mis sur l’emploi et le talent des jeunes et sur la valeur ajoutée de la mobilité du travail et de l’apprentissage tout au long de la vie à tous les âges (mobilité professionnelle et géographique) pour renforcer l’efficacité du marché du travail.

Although patterns of geographic labour mobility have changed over the years (with increasing trends towards temporary migration, long distance commuting, and cross-border commuting) (Annex II, pt.11), the overall rate of labour mobility is still subdued.
Bien que les flux de mobilité géographique de la main-d'œuvre aient changé au fil des années (la tendance s'orientant de plus en plus vers la migration temporaire et pendulaire à longue distance ou transfrontalière) (annexe II, point 11), le taux global de mobilité de la main-d'œuvre reste modéré.

They should, in particular, take the following measures: promote participation, especially of women and older workers (e.g. pursuing equal opportunities, providing better and extended childcare facilities, reforming early-retirement schemes); reform tax and benefit systems to make work pay; encourage wage formation processes that better take into account differences in productivity and local labour market conditions; bring down obstacles to both geographical and occupational labour mobility; ensure the efficiency of active labour market policies; and promote more flexible work organisation.
Ils devront en particulier prendre les mesures suivantes: promouvoir une plus grande participation, notamment des femmes et des travailleurs âgés (par exemple par une politique d'égalité des chances, par l'amélioration des services de garde d'enfants, par la réforme des régimes de préretraite); réformer les systèmes de prélèvements et de prestations afin de rendre le travail financièrement plus attrayant; encourager des processus de formation des salaires qui tiennent mieux compte des écarts de productivité et des conditions locales sur les marchés du travail; supprimer les obstacles à la mobilité géographique et professionnelle de la main-d'oeuvre; assurer l'efficacité des politiques actives du marché du travail; enfin, promouvoir des formules d'organisation du travail plus souples.