Conditions such as negative management techniques, lack of communication, harassment, noise, workload and lack of safety at work can result in increased stress, contribute to the development of mental disorders and induce workers to take early retirement or retire on grounds of invalidity.
Des conditions telles qu'une mauvaise administration, le manque de communication, le harcèlement, le bruit, la charge de travail excessive et le manque de sécurité au travail peuvent accroître l'angoisse, contribuer à l'apparition de troubles mentaux et pousser les travailleurs à prendre une retraite anticipée ou les contraindre à être mis en invalidité.