Right to be informed: during parental leave, the employer should keep the employee informed about important on-goings in the enterprise especially concerning insolvency, formation, changes in the organisation (lex imperfecta).
Droit d'être informé: pendant le congé parental, l'employeur doit continuer à informer le salarié des événements importants qui se déroulent dans l'entreprise, notamment en ce qui concerne l'insolvabilité, la formation et les modifications de l'organisation (lex imperfecta).