Dutch legislation excludes the application of the majority of the provisions on working time and rest periods to, among others, executive or senior personnel, scientific research and medical specialists, general practitioners, doctors employed in nursing homes, environmental officers and dentists.
La législation néerlandaise exclut, entre autres, les cadres, les chercheurs scientifiques, les médecins spécialistes et généralistes, les médecins employés dans des maisons de santé, les spécialistes de l'environnement et les dentistes de la majorité des dispositions relatives au temps de travail et aux périodes de repos.