Traduction de «Resource Planning and Corporate Performance Reporting » (Anglais → Français) :

TERMINOLOGIE

Resource Planning and Corporate Performance Reporting
Planification des ressources et rapports de rendement de l'organisation

Quarterly Corporate Performance Assessment Report
Rapport trimestriel d'évaluation du rendement de la direction

Corporate Performance Improvement Plan
plan d'amélioration du rendement général

perform resource planning
assurer la planification des ressources

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

[34] Most recently: Credit Suisse, Research Institute (August 2012), ‘Gender diversity and corporate performance’; other important studies: Catalyst (2004), ‘The Bottom Line: Connecting Corporate Performance and Gender Diversity’; McKinsey (reports of 2007, 2008 and 2010), ‘Women Matter’; Deutsche Bank Research (2010), ‘Towards gender-balanced leadership’; Ernst Young (2012), ‘Mixed leadership’.
[34] Publication récente: Institut de recherche du Crédit Suisse (août 2012), «Gender diversity and corporate performance»; autres études importantes: Catalyst (2004), «The Bottom Line: Connecting Corporate Performance and Gender Diversity»; McKinsey (rapports de 2007, 2008 et 2010), «Women Matter»; Deutsche Bank Research (2010), «Towards gender-balanced leadership»; Ernst Young (2012), «Mixed leadership».

A representative of the Manitoba Teachers’ Pension Plan indicated that where the Plan has substantial direct investments in corporations and real estate, it will take an active role in attempting to improve corporate performance or the operation of a real estate development; this would include taking a seat on the board of directors, if necessary (75)
Un représentant du Régime de pension des enseignants du Manitoba a indiqué que, lorsqu’il a d’importants investissements directs dans des sociétés et dans l’immobilier, le Régime cherche activement à améliorer les résultats de l’entreprise ou la gestion de la société immobilière; il peut alors s’avérer nécessaire d’occuper un siège au conseil d’administration (75)

Ms. Sheila Fraser: As I mentioned earlier, the board is responsible to oversee the management, to look at stewardship of the assets, the reporting of results, the monitoring of corporate performance, and to establish the corporation's strategic direction.
Mme Sheila Fraser: Comme je l'ai mentionné plus tôt, il incombe au conseil de superviser la gestion, d'examiner l'administration des biens, de faire rapport des résultats, de surveiller le rendement de la société, et d'établir l'orientation stratégique de la société.

To back that up, I would like to refer to a very interesting report by two researchers, Sylvie St- Onge and Michel Magnan, entitled " Women on Corporate Boards: Taking Stock and Future Research," and an article by Sophie Landrieux-Kartochian entitled " Women in leadership, better corporate performance?"
Pour le démontrer, je puiserai mes références dans un fort intéressant travail de synthèse intitulé Les femmes au sein des conseils d'administration : Bilan des connaissances et voies de recherches futures, réalisé par deux chercheurs, Sylvie St-Onge et Michel Magnan, ainsi que dans un article de Sophie Landrieux-Kartochian, intitulé « Femmes aux commandes, entreprises performantes? »

Other important studies include: Catalyst (2004), "The Bottom Line: Connecting Corporate Performance and Gender Diversity"; McKinsey (reports of 2007, 2008 and 2010), "Women Matter"; Deutsche Bank Research (2010), "Towards gender-balanced leadership"; Ernst Young (2012), "Mixed leadership".
Parmi d’autres études importantes figurent: Catalyst (2004), «The Bottom Line: Connecting Corporate Performance and Gender Diversity» (en anglais uniquement); McKinsey (rapports de 2007, 2008 et 2010), «Women Matter» (en anglais uniquement); Deutsche Bank Research (2010), «Towards gender-balanced leadership» (en anglais uniquement); Ernst Young (2012), «Mixed leadership» (en anglais uniquement).

As the intention of EMAS is to ensure local accountability, organisations shall ensure that the significant environmental impacts of each site are clearly identified and reported within the corporate environmental statement or the corporate environmental performance report.
L'EMAS ayant pour but de responsabiliser les organisations sur le plan local, celles-ci doivent veiller à ce que les incidences environnementales significatives de chaque site soient clairement déterminées et mentionnées dans la déclaration environnementale globale ou le rapport sur les performances environnementales global.

In directing and managing the business and affairs of the bank, the board approves the strategic direction of the bank, safeguards the resources of the bank, monitors corporate performance and compensation policies, and ensures proper financial reporting to the shareholder.
Dans l'exercice de son rôle de direction et de supervision des affaires et des activités de la Banque, le conseil d'administration approuve l'orientation stratégique de la BDC, protège les ressources de la Banque, supervise le rendement et les politiques de rémunération de la BDC et veille à ce que l'information financière soit communiquée dans les règles à son actionnaire.

This involves practices such as adding a socially or environmental dimension in plans and budgets and evaluating corporate performance in these areas, creating "community advisory committees", carrying out social or environmental audits and setting up continuing education programmes.
À cette fin, les entreprises doivent par exemple ajouter une dimension sociale ou écologique à leurs programmes et budgets, évaluer leurs performances dans ces domaines, créer "des comités consultatifs solidaires", réaliser des audits sociaux ou environnementaux et instaurer des programmes de formation continue.

64. As issues of corporate social responsibility become an integral part of corporate strategic planning and routine operational performance, managers and employees are required to make business decisions based on additional criteria to those they were traditionally trained to expect.
64. Comme les enjeux de la responsabilité sociale deviennent partie intégrante de la planification stratégique des entreprises et de leurs opérations quotidiennes, les dirigeants et salariés doivent prendre leurs décisions professionnelles sur des critères autres que ceux qu'ils ont été traditionnellement formés à prendre en considération.

There have been many occasions in the past few years when the Teachers' Plan has been concerned about corporate performance, or opposed to a corporate action, or interested in providing input on a voting or other issue of corporate policy.
Il est souvent arrivé ces dernières années que les régimes de retraite s'inquiètent du rendement d'une société ou s'opposent à une de ses décisions ou encore souhaitent influer sur un vote relatif à ses politiques.