To compensate for the predicted fall in the working age population, the Union advocates greater employment participation, particularly by women and older people, encourages investment in human resources and higher productivity through economic reforms, research and innovation.
Pour compenser la baisse prévisible de la population d’âge actif, l’Union favorise une plus forte participation à l’emploi, notamment des femmes et des travailleurs âgés, encourage l’investissement dans le « capital humain » et la hausse du niveau de productivité grâce à des réformes économiques et à un effort de recherche et d’innovation.