Ten Member States (Austria, Bulgaria, Denmark, Finland, Germany, Hungary, Ireland, Italy, the Netherlands and Sweden) have adopted provisions allowing collective labour agreements deviating from equal treatment of agency workers.
Dix États membres (Allemagne, Autriche, Bulgarie, Danemark, Finlande, Hongrie, Irlande, Italie, Pays-Bas et Suède) ont adopté des dispositions permettant aux conventions de travail collectives de déroger au principe de l’égalité de traitement des travailleurs intérimaires.