Vertaling van "implementing corporate social " (Engels → Frans) :

TERMINOLOGIE

Corporate Social Responsibility - An Implementation Guide for Canadian Business
Responsabilité sociale des entreprises - Guide de mise en œuvre à l'intention des entreprises canadiennes

chief sustainability officer | corporate responsibility director | corporate social responsibility manager | corporate sustainability director
responsable RSE - responsabilité sociale de l'entreprise

corporate responsibility | corporate social responsibility | CR [Abbr.] | CSR [Abbr.]
responsabilité sociale des entreprises | RSE [Abbr.]

corporate conscience | CSR | corporate social responsibility | social performance
responsabilité sociétale des entreprises | responsabilité sociale des entreprises | RSE

implement corporate governance
mettre en œuvre la gouvernance d’entreprise

corporate social responsibility [ company environmental policy | corporate environmental responsibility | CSR ]
responsabilité sociale de l'entreprise [ politique d'entreprise environnementale | responsabilité écologique de l'entreprise | responsabilité environnementale de l'entreprise | responsabilité sociétale de l'entreprise | RSE ]

Business, Education and the Community Conference Corporate Social Responsibility: Changing the Landscape (1998) [ Corporate Social Responsibility: Changing the Landscape ]
Conférence de 1998 sur les partenariats affaires-enseignement et la collectivité -- «La responsabilité des entreprises : renouveler le paysage» [ La responsabilité des entreprises : renouveler le paysage ]

European Conference on Corporate Social Responsibility
Conférence européenne sur la responsabilité d'entreprise

CSR EMS Forum | EU Multi-Stakeholder Forum on CSR | European Multi-Stakeholder Forum | European Multi-Stakeholder Forum on Corporate Social Responsibility
Forum européen multipartite sur la RSE | Forum plurilatéral européen sur la responsabilité sociale des entreprises | Forum plurilatéral sur la RSE

Corporate Social Responsibility Catalyst for Success
La responsabilité sociale des entreprises : catalyseur de la prospérité

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

Communication from the Commission to the European Parliament, the Council and the European Economic and Social Committee — Implementing the partnership for growth and jobs: making Europe a pole of excellence on corporate social responsibility (COM(2006) 136 final, 22.3.2006)
Communication de la Commission au Parlement européen, au Conseil et au Comité économique et social européen – Mise en œuvre du partenariat pour la croissance et l’emploi: faire de l’Europe un pôle d’excellence en matière de responsabilité sociale des entreprises [COM(2006) 136 final du 22.3.2006]

a. Develop capacity and knowledge on the implementation of Business and Human Rights guidelines, in particular as regards the implementation of the UN Guiding Principles (UNGPs) and other tools/initiatives that contribute to the implementation of the UNGPs; strengthen the role and expertise of DELs in this context; raise awareness on the UNGPs and corporate social responsibility in external action and policy dialogue and proactively engage with business, civil society, National Human Rights Institutions, partner governments and regional organisations on issues related to business and human rights, as regards both civil and political rights and economic, cultural and social rights.
a. Développer les capacités et les connaissances pour ce qui est de la mise en œuvre des orientations ayant trait aux entreprises et aux droits de l’homme, en particulier les principes directeurs des Nations unies et les autres outils/initiatives contribuant à la mise en œuvre desdits principes; renforcer le rôle et l’expertise des délégations dans ce contexte; faire mieux connaître les principes directeurs des Nations unies et la responsabilité sociale des entreprises dans le cadre de l’action extérieure et du dialogue sur l’action à mener et collaborer de manière proactive avec les entreprises, la société civile, les institutions nationales des droits de l’homme, les gouvernements partenaires et les organisations régionales sur les questions liées aux entreprises et aux droits de l’homme, en ce qui concerne tant les droits civils et politiques que les droits économiques, culturels et sociaux.

13. Notes with interest that the Commission has started to include references to CSR in EU trade agreements; takes the view, in the light of the key role played by corporations, their subsidiaries and their supply chains in international trade, that corporate social and environmental responsibility must become an integral part of the ‘sustainable development’ chapter of the EU’s trade agreements; calls on the Commission to develop concrete proposals for the implementation of these CSR principles in trade policy;
13. constate avec intérêt que la Commission a commencé à faire mention de la responsabilité sociale des entreprises (RSE) dans les accords commerciaux de l'Union européenne; estime, compte tenu du rôle majeur joué par les grandes entreprises, leurs filiales et leurs chaînes d'approvisionnement dans le commerce international, que la responsabilité sociale et environnementale des entreprises doit devenir une dimension des accords de commerce de l'Union, dans le cadre du chapitre «Développement durable»; invite la Commission à formuler des propositions concrètes sur la mise en œuvre des principes de la RSE dans la politique commerciale;

An increasing amount of microfinance to vulnerable people who are in a disadvantaged position with regard to access to the conventional credit market in the European Union is provided by non-commercial microfinance institutions, credit unions and banks implementing corporate social responsibility.
Une part croissante des microcrédits octroyés aux personnes vulnérables qui se trouvent dans une situation défavorable quant à l'accès au marché du crédit traditionnel dans l'Union sont fournis par des organismes de microfinancement à but non lucratif, des caisses de crédit mutuel et des banques appliquant le principe de la responsabilité sociale des entreprises.

– having regard to the Communication from the Commission to the European Parliament, the Council and the European Economic and Social Committee of 22 March 2006 entitled ‘Implementing the partnership for growth and jobs: making Europe a pole of excellence on corporate social responsibility’ (COM(2006)0136),
– vu la communication de la Commission du 22 mars 2006 au Parlement européen, au Conseil et au Comité économique et social européen intitulée «Mise en œuvre du partenariat pour la croissance et l'emploi: faire de l'Europe un pôle d'excellence en matière de responsabilité sociale des entreprises» (COM(2006)0136),

– having regard to the Commission Green Paper of 18 July 2001 entitled 'Promoting a European framework for Corporate Social Responsibility' (COM(2001)0366), to the Commission communication of 22 March 2006 entitled 'Implementing the partnership for growth and jobs: making Europe a pole of excellence on Corporate Social Responsibility' (COM(2006)0136), and to Parliament's resolution of 13 March 2007 on corporate social responsibility: a new partnership ,
– vu le Livre vert de la Commission du 18 juillet 2001 intitulé "Promouvoir un cadre européen pour la responsabilité sociale des entreprises" (COM (2001)0366), vu la communication de la Commission du 22 mars 2006 intitulée "Mise en œuvre du partenariat pour la croissance et l'emploi: faire de l'Europe un pôle d'excellence en matière de responsabilité sociale des entreprises (COM(2006)0136), et vu la résolution du Parlement européen du 13 mars 2007 sur la responsabilité sociale des entreprises: un nouveau partenariat ,

– having regard to the Commission Green Paper of 18 July 2001 on promoting a European framework on Corporate Social Responsibility (COM (2001)0366) and to the Commission communication of 22 March 2006 on implementing the partnership for growth and jobs: making Europe a pole of excellence on Corporate Social Responsibility (COM(2006)0136); and to Parliament's resolution of 13 March 2007 on corporate social responsibility: a new partnership,
– vu le livre vert de la Commission du 18 juillet 2001 intitulé «Promouvoir un cadre européen pour la responsabilité sociale des entreprises» (COM (2001)0366), vu la communication de la Commission du 22 mars 2006 intitulée «Mise en œuvre du partenariat pour la croissance et l’emploi: faire de l’Europe un pôle d’excellence en matière de responsabilité sociale des entreprises (COM(2006)0136), et vu la résolution du Parlement européen du 13 mars 2007 sur la responsabilité sociale des entreprises: un nouveau partenariat,

– having regard to the Commission communication implementing the partnership for growth and jobs: making Europe a pole of excellence on corporate social responsibility (COM(2006)0136) (Commission communication on CSR),
— vu la communication de la Commission sur la mise en œuvre du partenariat pour la croissance et l'emploi: faire de l'Europe un pôle d'excellence en matière de responsabilité sociale des entreprises (COM(2006)0136) (la communication de la Commission sur la RSE),

In addition, implementing corporate social responsibility needs commitment from the top management, but also innovative thinking and, thus, new skills and closer involvement of the employees and their representatives in a two-way dialogue that can structure permanent feed-back and adjustment.
En outre, la mise en oeuvre de la responsabilité sociale requiert un engagement de la direction de l'entreprise, mais aussi une réflexion innovante et, par conséquent, de nouvelles qualifications et une participation plus étroite du personnel et de ses représentant, dans un dialogue bilatéral permettant de structurer les retours d'information et les ajustements.