Traduction de «parliament’s staff should » (Anglais → Français) :

TERMINOLOGIE

Parliament’s staff should once again be thanked and congratulated for the smooth running of the proceedings.
Il convient une fois encore de remercier les services du Parlement et de les féliciter pour le bon déroulement de la procédure.

29. Believes that, with a view to ensuring effective democratic scrutiny of EU policy-making towards the BRICS and other emerging countries, and in order to facilitate an enhanced interparliamentary dialogue with such countries, relevant Parliament staff should develop specialised competence and thus have appropriate analytical tools and monitoring capacity and be able to assist Members in promoting effective dialogue; believes also that a system of staff exchanges between Parliament and the EEAS should be put in place to maximise synergies, interinstitutional dialogue and cooperation and promote the exchange of expertise;
29. estime qu'en vue d'assurer un contrôle démocratique efficace de la politique de l'UE envers les BRICS et autres pays émergents, et de faciliter le renforcement du dialogue interparlementaire avec ces pays, le personnel du Parlement en charge devrait enrichir ses compétences dans ce domaine et disposer dès lors des outils d'analyse et de la capacité de contrôle appropriés, et être en mesure d'aider les membres du Parlement européen à promouvoir un dialogue efficace; estime en outre qu'un système d'échange de personnel entre le Parlement et le SEAE devrait être mis en place pour maximiser les synergies, le dialogue interinstitutionnel et la coopération et pour encourager l'échange d'expertise;

29. Believes that, with a view to ensuring effective democratic scrutiny of EU policy-making towards the BRICS and other emerging countries, and in order to facilitate an enhanced interparliamentary dialogue with such countries, relevant Parliament staff should develop specialised competence and thus have appropriate analytical tools and monitoring capacity and be able to assist Members in promoting effective dialogue; believes also that a system of staff exchanges between Parliament and the EEAS should be put in place to maximise synergies, interinstitutional dialogue and cooperation and promote the exchange of expertise;
29. estime qu’en vue d’assurer un contrôle démocratique efficace de la politique de l’UE envers les BRICS et autres pays émergents, et de faciliter le renforcement du dialogue interparlementaire avec ces pays, le personnel du Parlement en charge devrait enrichir ses compétences dans ce domaine et disposer dès lors des outils d’analyse et de la capacité de contrôle appropriés, et être en mesure d’aider les membres du Parlement européen à promouvoir un dialogue efficace; estime en outre qu’un système d’échange de personnel entre le Parlement et le SEAE devrait être mis en place pour maximiser les synergies, le dialogue interinstitutionnel et la coopération et pour encourager l’échange d’expertise;

– (FR) Madam President, I simply wish to point out that Parliament’s staff should be asked to check the French version of this amendment.
- Madame la Présidente, simplement pour signaler qu'il faudrait demander aux services de vérifier la version française de cet amendement.

32. Awaits the results of the external study on Parliament's working methods and staff profiles (EP-ROME); expects this study to provide Parliament's Administration with a useful tool for optimising the allocation of resources and defining a modern training policy and adoption of performance and target focused management methods; takes the view that the conclusions of the ongoing evaluation of workload in the various sectors of Parliament's Administration should provide, also in the context of benchmarking of best practices, some scope for redeployment ; considers that degree of specialisation and workload should be taken into account in the yearly staff evaluation reports and in promotions; invites the Bureau to examine the possibility of establishing weightings for these two criteria; considers that Parliament's promotion policy needs further refinement and improvement;
32. attend les résultats de l'étude externe sur les méthodes de travail et la structure du personnel du Parlement (PE-ROME); attend de cette étude qu'elle fournisse à l'administration du Parlement un instrument utile pour optimiser l'affectation des ressources et définir une politique moderne de formation, ainsi que pour adopter des méthodes de gestion axées sur la performance et sur des objectifs; estime que les conclusions de l'évaluation en cours de la charge de travail dans les différents secteurs de l'administration du Parlement devraient offrir, également dans le cadre de l'étalonnage des meilleures pratiques, certaines possibilités de redéploiement; estime que le degré de spécialisation et le rendement devraient être pris en compte dans les rapports d'évaluation annuelle du personnel et pour les promotions; invite le Bureau à examiner la possibilité d'établir des coefficients pour ces deux critères; estime que la politique de promotion du Parlement doit être affinée et améliorée;