Selection criteria should ensure that the core competencies needed on the board are addressed in such areas as tax, accounting and corporate finance, human resources, facilities management, business judgment, leadership, crisis response, and strategy and vision.
Les critères de sélection devraient viser à assurer que le conseil de direction possède les compétences de base requises, au chapitre de la fiscalité, de la comptabilité et de la finance d'entreprise, de la connaissance des affaires, du leadership, des ressources humaines, de la gestion d'installations, de la gestion de crise, ainsi que de la stratégie et de la vision.