Vertaling van "skills and mobility action plan " (Engels → Frans) :

TERMINOLOGIE

Skills and Mobility Action Plan
Plan d'action en matière de compétences et de mobilité

Commission's Action Plan for Skills and Mobility
Plan d'action de la Commission en matière de compétences et de mobilité

action plan for skills and mobility
plan d'action en matière de compétences et de mobilité

national action plan on skills and learning for the 21st century
plan d'action national en matière de compétences et d'apprentissage pour le XXIe siècle

IN-CONTEXT TRANSLATIONS

[33] The relevance of this priority for action with more specific regard to the new European labour markets will be outlined in the Commission's forthcoming Skills and Mobility Action Plan.
[33] La pertinence de cette action prioritaire concernant plus particulièrement les nouveaux marchés du travail européens sera exposée dans le prochain plan d'action de la Commission sur les compétences et la mobilité.

[36] The relevance of these priorities for action with more specific regard to the new European labour markets will be outlined in the Commission's forthcoming Skills and Mobility Action Plan.
[36] La pertinence de ces actions prioritaires concernant plus particulièrement les nouveaux marchés du travail européens sera exposée dans le prochain plan d'action en matière de compétences et de mobilité de la Commission.

[39] The relevance of this priority for action with more specific regard to the new European labour markets will be outlined in the Commission's forthcoming Skills and Mobility Action Plan.
[39] La pertinence de cette action prioritaire concernant plus particulièrement les nouveaux marchés du travail européens sera exposée dans le prochain plan d'action de la Commission sur les compétences et la mobilité.

The relevance of this priority for action with more specific regard to the new European labour markets will be outlined in the Commission's forthcoming Skills and Mobility Action Plan.
La pertinence de cette action prioritaire concernant plus particulièrement les nouveaux marchés du travail européens sera exposée dans le prochain plan d'action en matière de compétences et de mobilité de la Commission.

Member States will address labour shortages and bottlenecks through a range of measures such as by promoting occupational mobility and removing obstacles to geographic mobility, especially by implementing the skills and mobility action plan, improving the recognition and transparency of qualifications and competencies, the transferability of social security and pensions rights, providing appropriate incentives in tax and benefit systems, and taking into account labour market aspects of immigration.
Les États membres s'attaqueront aux pénuries de main-d'oeuvre et aux goulets d'étranglement au moyen d'un éventail de mesures telles que la promotion de la mobilité professionnelle et l'élimination des obstacles à la mobilité géographique, notamment grâce à la mise en oeuvre du plan d'action en matière de compétences et de mobilité, à une meilleure reconnaissance et à la transparence accrue des qualifications et des compétences, à la transférabilité des prestations de sécurité sociale et des droits de pension, à l'offre d'incitations appropriées dans les systèmes d'imposition et d'indemnisation et à la prise en compte des aspects de l'immigration qui sont liés au marché du travail.

12. Calls for action to facilitate labour mobility, both geographical and occupational, especially by implementing the Skills and Mobility Action Plan, by promoting the recognition of qualifications and the transfer of social security and pension rights, by eliminating tax obstacles to the cross-border provision of occupational pensions, by reducing bureaucracy, by removing obstacles to mobility, and by promoting lifelong learning and on-the-job-training, especially in language skills;
12. demande que la mobilité de la main-d'œuvre au sein de l'UE soit accrue, tant sur le plan géographique que professionnel, en particulier en mettant en œuvre le plan d'action pour la mobilité et les qualifications, en encourageant la reconnaissance des qualifications et le transfert des droits en matière de sécurité sociale et de retraite, en éliminant les obstacles fiscaux au versement transfrontalier des retraites, en réduisant la bureaucratie, en supprimant les obstacles à la mobilité, et en favorisant l'apprentissage tout au long de la vie et la formation en cours d'emploi, notamment dans le domaine linguistique;

Member States will address labour shortages, bottlenecks, and regional employment and unemployment disparities , by promoting occupational mobility and removing obstacles to geographic mobility, especially by implementing the Skills and Mobility Action Plan, improving the recognition and transparency of qualifications and competencies, the transferability of social security and pensions rights, providing appropriate incentives in tax and benefit systems, and by harnessing the potential of immigration.
Les États membres s'attaqueront aux pénuries de main-d'œuvre, aux goulets d'étranglement et aux disparités régionales en termes d'emploi et de chômage en assurant la promotion de la mobilité professionnelle et en éliminant les obstacles qui s'opposent à la mobilité géographique, notamment grâce à la mise en œuvre du plan d'action en matière de compétences et de mobilité, à la meilleure reconnaissance et à la transparence accrue des qualifications et des compétences, à la transférabilité des prestations de sécurité sociale et des droits de pension, à l'offre d'incitations appropriées dans les systèmes d'imposition et d'indemnisation et à la mobilisation du potentiel que représente l'immigration.

Member States will, where appropriate, address labour shortages, bottlenecks, and other employment barriers, by promoting occupational mobility and removing obstacles to geographic mobility, especially by implementing the Skills and Mobility Action Plan, improving the recognition and transparency of qualifications and competencies, the transferability of social security and pensions rights, providing appropriate incentives in tax and benefit systems, and by harnessing the potential of immigration.
Les États membres s'attaqueront, le cas échéant, aux pénuries de main-d'œuvre, aux goulets d'étranglement et aux autres entraves à l'emploi en assurant la promotion de la mobilité professionnelle et en éliminant les obstacles qui s'opposent à la mobilité géographique, notamment grâce à la mise en œuvre du plan d'action en matière de compétences et de mobilité, à la meilleure reconnaissance et à la transparence accrue des qualifications et des compétences, à la transférabilité des prestations de sécurité sociale et des droits de pension, à l'offre d'incitations appropriées dans les systèmes d'imposition et d'indemnisation et à la mobilisation du potentiel que représente l'immigration.

12. Calls for facilitating labour mobility, both geographical and occupational, especially by implementing the Skills and Mobility Action Plan, by promoting the recognition of qualifications and the transfer of social security and pension rights, by eliminating tax obstacles to the cross-border provision of occupational pensions, by reducing bureaucracy, by removing obstacles to mobility, and by promoting lifelong learning and on-the-job-training, in particular language skills;
12. demande que la mobilité de la main-d'œuvre au sein de l'UE soit accrue, tant sur le plan géographique que professionnelle, notamment en mettant en œuvre un plan d’action pour la mobilité et les qualifications, en encourageant la reconnaissance des qualifications et le transfert des droits en matière de sécurité sociale et de retraite, en éliminant les obstacles fiscaux au versement transfrontalier des retraites, en réduisant la bureaucratie, en supprimant les obstacles à la mobilité, et en favorisant l’apprentissage tout au long de la vie et la formation en cours d'emploi, notamment dans le domaine linguistique;

18. Welcomes, in this context, the European Council's firm statement on the need for concrete measures to speed up reforms of tax and benefit systems and of the labour market, especially by improving wage formation systems, modernising employment legislation and integrating underemployed sections of the population, such as women and older workers, and invites the Commission and the Council to develop these ideas further; endorses, further, the emphasis on skills, languages, digital literacy and lifelong learning; stresses that these commitments must be matched by concrete action, such as implementation of the Skills and Mobility Action Plan and the rapid reform of Regulation 1408/71;
18. se félicite, dans ce contexte, de la déclaration empreinte de fermeté du Conseil européen sur la nécessité de prendre des mesures concrètes pour accélérer les réformes des systèmes fiscaux et sociaux, du marché du travail, notamment en vue d'améliorer les systèmes de formation des salaires, la modernisation de la législation du travail et l'intégration des classes sous-employées de la population, telles que les femmes et les travailleurs âgés, et invite la Commission et le Conseil à développer leurs idées; approuve également l'accent mis sur les compétences de base, les langues, la culture numérique et l'apprentissage tout au long de la vie; souligne que ces engagements doivent être traduits en actes, tels que la mise en œuvre du plan d'action sur les compétences et la mobilité et la rapide réforme du règlement 1408/71;