Traduction de «socially ascribed gender role » (Anglais → Français) :

TERMINOLOGIE

socially ascribed gender role [ socially constructed gender role ]
rôle dévolu par la société aux hommes et aux femmes

socially ascribed role [ socially constructed role ]
rôle attribué par la société [ rôle attribué (aux femmes) dans le contexte de leur société | rôle sexosocial | rôle défini par la société ]

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

Sex is biological, gender is cultural and/or social, and gender roles and relations are learned.
Mais le sexe et l'identité sexuelle ne sont pas la même chose. Le sexe est un concept premièrement biologique, qui peut aussi avoir un sens culturel ou social.

J. whereas gender stereotypes assign different, determined and limited roles to women and men and these roles are shaped through a multiplicity of social variables and disseminated or reproduced by parents, education and media; whereas these gender roles are integrated by individuals during the socialisation phases of childhood and adolescence and therefore influence their lives and might limit women’s and men’s personal development;
J. considérant que les stéréotypes liés au genre attribuent des rôles différents, prédéfinis et limités aux femmes et aux hommes, et que ces rôles sont déterminés par une multitude de variables sociales et diffusés ou reproduits par les parents, le système éducatif et les médias; considérant que ces rôles liés au genre sont internalisés lors des phases de socialisation de l'enfance et de l'adolescence, qu'ils ont donc une incidence sur la vie des personnes et qu'ils risquent de limiter le développement personnel des femmes et des hommes;

J. whereas gender stereotypes assign different, determined and limited roles to women and men and these roles are shaped through a multiplicity of social variables and disseminated or reproduced by parents, education and media; whereas these gender roles are integrated by individuals during the socialisation phases of childhood and adolescence and therefore influence their lives and might limit women‘s and men‘s personal development;
J. considérant que les stéréotypes liés au genre attribuent des rôles différents, prédéfinis et limités aux femmes et aux hommes, et que ces rôles sont déterminés par une multitude de variables sociales et diffusés ou reproduits par les parents, le système éducatif et les médias; considérant que ces rôles liés au genre sont internalisés lors des phases de socialisation de l'enfance et de l'adolescence, qu'ils ont donc une incidence sur la vie des personnes et qu'ils risquent de limiter le développement personnel des femmes et des hommes;

As for training, there's one thing I want to say about training on these issues which involves understanding what this language means and involves the social and cultural norms that create gender roles and that is the significant difference between saying “gender equality” and “equality between women and men”.
Concernant la formation, il faut comprendre les termes employés et les normes sociales et culturelles qui créent les rôles à jouer selon le sexe, et c'est là que réside la grande différence entre « l'égalité des genres » et « l'égalité entre les femmes et les hommes ».

14. Stresses that social protection is an essential part of flexicurity; stresses that the concept of flexicurity affects men and women differently and tends to reinforce the current gender roles; reminds the Member States and the social partners of the Council Conclusions of 8 June 2009 on ‘Flexicurity in times of crisis’, in particular the application of gender mainstreaming in implementing flexicurity principles;
14. fait ressortir que la protection sociale est un aspect essentiel de la flexicurité; souligne que le concept de flexicurité a des répercussions différentes sur les hommes et les femmes et a tendance à renforcer la différenciation actuelle des rôles par genre; rappelle aux États membres et aux partenaires sociaux les conclusions du Conseil du 8 juin 2009 sur la flexicurité en temps de crise, en particulier la prise en compte de la dimension de genre dans la mise en œuvre des principes de flexicurité;

· Gender: Society ascribes different roles, personality traits and relative power to males and females, all of which can affect people’s health.
· Sexe : Les différents rôles, traits de personnalité et pouvoirs relatifs attribués par la société selon que l’on est un homme ou une femme peuvent tous influer sur la santé.

13. recommends that Member States deepen cooperation and exchange of best practice through the enhanced open method of coordination thereby providing an efficient policy making instrument in the fields of employment, social protection, social exclusion, gender equality in the labour market, pensions, and healthcare; believes that the open method of coordination should enhance the role of parliaments, social partners and relevant organisations;
13. recommande aux États membres d'approfondir la coopération et l'échange de meilleures pratiques au travers de la méthode ouverte de coordination renforcée qui pourrait constituer un instrument efficace d'élaboration des politiques dans les domaines de l'emploi, de la protection sociale, de l'exclusion sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes, des pensions et des soins de santé; estime que la méthode ouverte de coordination doit renforcer le rôle des parlements, des partenaires sociaux et des organisations intéressées;

The comprehensive strategy aims to tackle gender inequalities in economic, political, civil and social life as well as gender roles and stereotypes.
Cette stratégie globale vise à combattre les inégalités entre les sexes dans la vie économique, politique, civile et sociale, ainsi qu'à modifier les rôles et à éliminer les stéréotypes dans ce domaine.

In this proposal the Commission deals with five key areas for gender equality policies: economic life, equal participation and representation, social rights, civil life and gender roles and stereotypes. The strategy proposed by the Commission, and supported by the ESC, rests on two pillars: a proactive policy (mainstreaming, i.e. including a gender perspective in all policy areas), and reactive actions (positive measures).
Dans cette proposition, la Commission aborde cinq domaines qui sont essentiels par rapport à la politique d'égalité entre les femmes et les hommes : l'économie, l'égalité de participation et de représentation, les droits sociaux, la société civile, ainsi que le partage des rôles et les stéréotypes.La stratégie que propose la Commission, et qu'approuve le CES, repose sur deux piliers : une politique proactive (c'est-à-dire l'intégration de la dimension de genre à l'ensemble des politiques) et des mesures réactives (mesures positives).