Traduction de «staff approach retirement » (Anglais → Français) :

TERMINOLOGIE

Alternative Delivery Accountability Expectations and Approaches Staff Working Paper [ AD Accountability Expectations and Approaches Staff Working Paper ]
Diversification des modes de prestation (DMP) - Attentes et approches sur la responsabilisation [ DMP - Attentes et approches sur la responsabilisation ]

Retirement and Complementary Insurance for Agricultural Cooperative Staff
caisse de retraite et d'assurance complémentaire du personnel des coopératives agricoles

allowance for staff retired in the interests of the service
indemnité en cas de retrait d'emploi dans l'intérêt du service

retirement benefits for staff who are no longer needed
mise à la retraite de personnel excédentaire

International Association of Retired Staff of OEEC and OECD
Association internationale des anciens de l'OECE et de l'OCDE

International Association of Retired NATO Civilian Staff and their Dependents
Association internationale des anciens agents, retraités de l'OTAN et de leurs ayants droit

Staff Retirement Plan | SRP
régime de retraite du personnel

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

As these staff approach retirement age there need to be sufficient younger recruits to replace them.
Toutes ces personnes approchent de l'âge de la retraite, et il faut un nombre suffisant de jeunes recrues pour les remplacer.

The government is attempting to base the amount of access to be awarded on three factors: the commercial fishing treaty right expectations of the bands, as they're explained to James MacKenzie and DFO staff; the amount of money the government is willing to spend on purchasing access—for the coming budget year, the amount will approach at least $160 million, and it's rumoured that more than $500 million will be made available over the next few years; and finally, an important factor is the number of fishermen who are ready to retire or who are willing to leave the industry prematurely if the price is right.
Le gouvernement cherche à s'inspirer des trois facteurs suivants afin de déterminer le degré d'accès à accorder: les attentes des bandes en matière de pêche commerciale en vertu du droit issu de traités, telles qu'elles ont été exposées à James MacKenzie et au personnel du MPO; le montant d'argent que le gouvernement est prêt à consacrer à l'achat de l'accès—pour l'année budgétaire à venir, le montant sera environ d'au moins 160 millions de dollars et la rumeur veut que plus de 500 millions de dollars seront consacrés à ce processus au cours des prochaines années; et enfin, un facteur important est le nombre de pêcheurs qui sont prêts à prendre leur retraite ou à mettre fin prématurément à leurs activités s'ils obtiennent un bon dédommagement.

(Return tabled) Question No. 333 Hon. Lawrence MacAulay: With regard to the Department of Fisheries and Oceans’ (DFO) Evaluation of the Fisheries Resources Science Program (Project number 6B139): (a) what are the reasons for the decrease in the number of publications and public communications being produced by the Fisheries Resources Science (FRS) Program; (b) is this decrease projected to continue into the future; (c) what is the total number of publications produced by FRS in each of the years from 2000 to present; (d) what are the challenges associated with moving towards a complex ecosystems-based approach and how does FRS plan to address these challenges; (e) what effects will present and future budget cuts to DFO have on the move to this approach; (f) how does DFO intend to deal with the skills shortage among FRS staff in the quantitative/modeling areas; (g) how does DFO plan to address the increasing science requests to FRS; and (h) will any current FRS staff that are slated to retire in the next four years be replaced by new staff?
(Le document est déposé) Question n 333 L'hon. Lawrence MacAulay: En ce qui concerne l’évaluation du Programme scientifique des ressources halieutiques du ministère des Pêches et des Océans (MPO) (numéro du projet 6B139): a) pourquoi le Programme scientifique des ressources halieutiques (PSRH) publie-t-il moins de publications et de communiqués; b) prévoit-on continuer dans cette voie à l’avenir; c) combien de publications le PSRH a-t-il publiées au cours de chacune des années depuis 2000 jusqu’à aujourd’hui; d) quels sont les défis associés à l’adoption d’une méthodologie s’appuyant sur un écosystème complexe et comment le PSRH entend-il relever ces défis; e) quelles répercussions les réductions budgétaires actuelles et à venir au MPO auront-elles sur l’adoption de cette méthodologie; f) que prévoit faire le MPO pour régler le problème du manque de compétence du personnel du PSRH dans les domaines de la quantification et de la modélisation; g) comment le MPO prévoit-il s’y prendre pour répondre à l’augmentation du nombre de demandes de renseignements scientifiques que reçoit le PSRH; h) est-ce que les membres du personnel actuel du PSRH qui prévoient prendre leur retraite au cours des quatre prochaines années seront remplacés?

The CoA requested 5 different upgrading in the assistant grade. The reason for this request is that the institution has encountered a career bottleneck especially since a number of staff who are approaching retirement age have been in their present grade for a number of years without having the possibility of being upgraded.
La CdCE a demandé cinq promotions différentes pour le grade d’assistant, en expliquant que l’institution s’est trouvée dans une situation de blocage en matière d’évolution de carrière puisqu’un certain nombre de ses effectifs qui approchent l’âge de la retraite sont restés au même grade pendant plusieurs années sans avoir eu la possibilité de se voir promus.

Following major reductions of staff during program review approaching 35 per cent, attrition is now at the 3.7 per cent level compared to a long-term average of 2 per cent. In the next eight years, a third of what is left of the scientific workforce is eligible to retire.
Après les fortes réductions de personnel survenues pendant l'Examen des programmes, les départs s'élèvent maintenant à 3,7 p. 100, en comparaison avec une moyenne à long terme de 2 p. 100. Au cours des huit prochaines années, un tiers des membres de l'effectif scientifique atteindront l'âge de la retraite.