Traduction de «Business culture » (Anglais → Néerlandais) :

TERMINOLOGIE

business culture | corporate culture | organisational culture
bedrijfscultuur | corporate culture | ondernemingscultuur

European Committee for Business, Arts and Culture | CEREC [Abbr.]
Europees Comité voor het nader tot elkaar brengen van economie en cultuur | CEREC [Abbr.]

European Committee for Business, Arts and Culture
Europees comité voor het bedrijfsleven en de cultuur

Business services salesman
verkoper commerciële dienstverlening

Top manager - business
topmanager bedrijfsleven

Business - top men
topmedewerker bedrijfsleven

B2B | B2B commerce | B-to-B | Business-to-business | Business-to-business commerce | Business-to-business transactions
E-handel tussen bedrijven onderling | Elektronische handel tussen bedrijven onderling | Handel tussen bedrijven onderling

branch of activity [ Business(ECLAS) ]
bedrijfstak

B2C | B2C commerce | B-to-C | Business-to-consumer | Business-to-consumer commerce | Business-to-customer
Elektronische handel tussen bedrijven en consumenten | Handel tussen bedrijven en consumenten

business developer | business development director | business development manager
business developer | business development director | business development manager

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

The knowledge and innovation capacity of regions depends on many factors – the business culture, work force skills, education and training institutions, innovation support services, technology transfer mechanisms, RD and ICT infrastructure, the mobility of researchers, business incubators, new sources of finance and the local creative potential.
De kennis- en innovatiecapaciteit van de regio's hangt af van veel factoren - bedrijfscultuur, vaardigheden van de arbeidskrachten, onderwijs- en opleidingsinstellingen, diensten ter ondersteuning van innovatie, mechanismen voor technologieoverdracht, OO- en ICT-infrastructuur, mobiliteit van onderzoekers, centra voor startende bedrijven, nieuwe financieringsbronnen en lokaal creatief potentieel.

People-to-people contacts through education and training, trade and business, cultural exchanges, tourism or visiting family members across borders form an essential part of today’s world.
Interpersoonlijke contacten door middel van onderwijs en opleiding, handel en zakelijke activiteiten, culturele uitwisselingen, toerisme of familiebezoek over grenzen heen spelen een essentiële rol in het leven van alledag.

Moreover, the challenge of bringing different academic and business cultures together into one legal entity should not be underestimated; hence the importance of sharing common values at both KIC and EIT level.
Daarnaast mag niet worden onderschat hoe moeilijk het is om uiteenlopende academische en ondernemingsculturen samen te brengen in een en dezelfde juridische entiteit; vandaar het belang van gemeenschappelijke waarden op zowel KIG- als EIT-niveau.

Countries in the region, especially the non-EU countries, face limitations and a restrictive business philosophy that could greatly benefit from close cooperation in adopting a new business culture.
Landen in de regio, vooral de niet-EU-landen, worden geconfronteerd met beperkingen en met een restrictieve bedrijfsfilosofie die enorm zou kunnen profiteren van nauwe samenwerking bij het aanvaarden van een nieuwe bedrijfscultuur.

Notes the importance of skilled and trained entrepreneurs in facing the challenges of international business; calls on the Commission to promote the ‘Erasmus for Young Entrepreneurs’ programme and to study the possibility of an ‘Erasmus Mundus for Entrepreneurs’ in order to give talented entrepreneurs the opportunity to acquire experience in, and network with, centres of excellence outside the EU, also through advanced business culture training, which allows an international entrepreneurial vision to be gained, in order to acquire the necessary and fundamental tools to compete in a global market; calls on the Commission and the Member States to include young entrepreneurs and industrial policy in the relevant EU policies for the ‘Erasmus for All’ programme;
merkt op dat competente en hoogopgeleide ondernemers van groot belang zijn om de uitdagingen van de internationale handel te kunnen aangaan; verzoekt de Commissie het programma "Erasmus voor jonge ondernemers" uitdrukkelijk onder de aandacht te brengen en na te gaan wat de mogelijkheden zijn voor een "Erasmus Mundus voor ondernemers", waarmee getalenteerde ondernemers de kans krijgen ervaring op te doen in en te netwerken met economische topregio's buiten de EU, ook via een ruime bedrijfscultuurvorming die een bedrijfsvisie op internationaal niveau geeft om te beschikken over noodzakelijke en fundamentele instrumenten om te kunnen meedingen in een globale markt; vraagt de Commissie en de lidstaten om in het programma "Erasmus voor iedereen" jonge ondernemers en industriebeleidsmaatregelen op te nemen via aan het programma gelieerde Europese beleidsvormen;

Calls on all stakeholders to actively engage in a review of business practices and changes in business culture;
roept alle belanghebbenden op zich actief bezig te houden met een toetsing van de zakelijke praktijken en de veranderingen in de bedrijfscultuur;

As regards objective 1, the priorities are to promote equal opportunities in access to employment and ensure non-discriminatory treatment, to introduce into business culture the idea of reconciling working life and family life as a right of workers of both sexes, an employer's duty and a business's social responsibility, and finally to develop a network of support services for children and dependent people in order to facilitate employment, training and occupational inclusion for women.
Wat betreft doelstelling 1 zijn de prioriteiten de bevordering van gelijke kansen in de toegang tot arbeid en het garanderen van een gelijke behandeling, de introductie in de bedrijfscultuur van de idee van combinatie van het beroepsleven met het gezinsleven als recht van werknemers, als plicht voor werkgevers en als sociale verantwoordelijkheid voor bedrijven, en tot slot de ontwikkeling van een netwerk voor steun aan kinderen en afhankelijke personen met als doel werkgelegenheid, de opleiding en economische integratie van vrouwen te stimuleren.

(b) the development of entrepreneurial skills and business culture.
b) de ontwikkeling van ondernemersvaardigheden en de bedrijfscultuur.

(b)the development of entrepreneurial skills and business culture.
b)de ontwikkeling van ondernemersvaardigheden en de bedrijfscultuur.