In its judgment delivered today, the Court points out, first, that the employment contract at issue falls within the scope of freedom of movement for workers, since it was concluded between a Netherlands national, resident in the Netherlands, and a company established in Belgian territory.
In zijn vandaag gewezen arrest merkt het Hof om te beginnen op dat de betrokken overeenkomst binnen de werkingssfeer van het recht van vrij verkeer van werknemers valt, aangezien zij is gesloten tussen een in Nederland wonend Nederlands staatsburger en een op Belgisch grondgebied gevestigde onderneming.