There are numerous incentives for partner organisations to have their best teams participate in the EIT while remaining on-site: visibility which will attract top-class students, researchers and staff; privileged links with knowledge spill-overs; financial incentives, a dynamic for change and local spin-offs.
Er zijn talrijke motieven voor de partnerorganisaties om hun beste teams aan het EIT te laten deelnemen: bekendheid waardoor uitstekende studenten, onderzoekers en medewerkers worden aangetrokken; mogelijkheden voor kennisoverdracht; financiële voordelen; een dynamische ontwikkeling om veranderingen door te voeren en plaatselijke spin-offs.
