Traduction de «joint assessment paper » (Anglais → Néerlandais) :

TERMINOLOGIE

Joint Assessment Paper | JAP [Abbr.]
gezamenlijke evaluatienota

Joint Assessment Paper on Employment Policy Priorities
gezamenlijke evaluatienota betreffende de prioriteiten van het werkgelegenheidsbeleid

joint assessment
gezamenlijke beoordeling

Assessment using New Zealand priority criteria for major joint replacement
beoordelen met 'New Zealand priority criteria for major joint replacement'

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

a green paper on stability bonds ("eurobonds"), assessing the options for the joint issuance of bonds in the euro area (17232/11).
een groenboek over de haalbaarheid van de invoering van stabiliteitsobligaties (euro-obligaties), waarin de mogelijkheden inzake de gemeenschappelijke uitgifte van obligaties in de eurozone worden bezien (doc. 17232/11).

Joint Assessment Papers on Employment Policy Priorities
Gezamenlijke Beoordelingsdocumenten inzake prioriteiten op het gebied van werkgelegenheidsbeleid

Priorities for the acceding countries to be taken into account as they prepare National Action Plans for Employment for the first time build on the priorities identified by the European Employment Task Force and the Joint Assessment Papers signed by the accession countries and the Commission.
de voornaamste punten waarop de toetredende landen moeten letten bij de uitwerking van hun nationale actieplannen voor werkgelegenheid, die voor het eerst worden gebaseerd op de door de task force vastgestelde prioriteiten en op de gezamenlijke beoordelingen van de toetredende landen en de Commissie.

A. whereas the candidate countries and the Commission have reached agreement on the implementation and monitoring of employment-policy tasks in the Joint Assessment Papers,
A. overwegende dat de kandidaat-lidstaten en de Commissie in onderlinge overeenstemming hebben besloten tot de uitvoering en bewaking van de taakstellingen betreffende het werkgelegenheidsbeleid in de JAP's,

By letter of 30 January 2003 the Commission forwarded to Parliament its communication 'Progress on the implementation of the Joint Assessment Papers on employment policies in candidate countries (COM(2003) 37), which had been referred to the Committee on Employment and Social Affairs and the Committee on Foreign Affairs, Human Rights, Common Security and Defence Policy for information.
Bij schrijven van 30 januari 2003 deed de Commissie het Parlement haar mededeling toekomen inzake "Vorderingen met de uitvoering van de bepalingen in de Joint Assessment Papers betreffende het werkgelegenheidsbeleid in de kandidaat-landen" (COM(2003) 37), die was verwezen naar de Commissie werkgelegenheid en sociale zaken en ter informatie naar de Commissie buitenlandse zaken, mensenrechten, gemeenschappelijke veiligheid en defensiebeleid.

In view of the imminent accession of the candidate countries, it is particularly important to analyse the Joint Assessment Papers on progress in implementing the common employment policy in the candidate countries.
De ophanden zijde uitbreiding geeft bijzondere betekenis aan de analyse van de documenten (Joint Assessment Papers) over de vorderingen met de uitvoering van het werkgelegenheidsbeleid in de kandidaat-landen.

A. whereas the candidate countries and the Commission have reached agreement on the implementation and monitoring of employment-policy tasks in the Joint Assessment Papers,
A. overwegende dat de kandidaat-landen en de Europese Commissie in onderlinge overeenstemming hebben besloten tot de uitvoering en bewaking van de taakstellingen betreffende het werkgelegenheidsbeleid in de JAP’s,

In order to carry out the required action as efficiently as possible, the Commission, together with the candidate countries, has drawn up Joint Assessment Papers (JAPs) analysing and monitoring the fundamental challenges in the field of employment policy.
Om de werkzaamheden hieromtrent zo efficiënt mogelijk uit te voeren heeft de Europese Commissie in samenwerking met de kandidaat-landen de zogeheten "Joint Assessment Papers (JAP’s)" opgesteld.

Annex 1 A PROPITIOUS MACRO-ECONOMIC CLIMATE - stay on course for a stable and sound macro-economic policy (public authorities and social partners) - give better explanations of the beneficial impact of EMU on a macro-economic strategy propitious for employment (Community institutions and Member States) - accentuate the budgetary consolidation effort in compliance with the following recommendations: . prefer spending cuts to tax increases . preserve expenditure on investment in human capital, innovation and infrastructure . reorient passive spending (unemployment compensation) towards active measures . shift the balance of taxation in favour of labour - update and reinforce Member States' convergence programmes - reinforce the multilateral surveillance procedure (Commission and Council) - pursue an incomes policy conducive to competitiveness and employment (social partners) Annex 2 HARNESSING THE POTENTIAL OF THE INTERNAL MARKET Completing and implementing the internal market . adopt a priority package of three measures by the end of 1996 (European company statute, biotechnology inventions and electricity) (Council and Parliament) . secure an undertaking from the Member States that by the end of 1996 they will lay before their parliaments bills to incorporate into national law the measures adopted pursuant to the White Paper . draw up a White Paper on markets in services (Commission) . simplify legislation (the SLIM initiative) . remove the remaining obstacles to the free movement of individuals and workers (the Community institutions and the Member States) . adopt guidelines by the end of 1996 on the basis of a Commission reflection paper on taxation (European Council) Enhancing the competitive environment in Europe . regulate the question of supplementary financing for TENs (Council and Parliament) . make proper use of the Task Forces on Research and Industry (institutions and Council) . draw up a plan of action to encourage further innovation (Commission) . adopt ...
Bijlage 1 EEN GUNSTIG MACRO-ECONOMISCH KADER - de huidige koers blijven volgen voor een stabiel en gezond macro- economisch beleid (overheden en sociale partners); - de positieve betekenis van de EMU voor een macro-economische strategie ten gunste van de werkgelegenheid beter uitleggen (communautaire instellingen en Lid-Staten); - de budgettaire consolidatie versterken met inachtneming van de volgende aanbevelingen (Lid-Staten): - liever vermindering van de uitgaven dan verhoging van de belastingen, - bescherming van de uitgaven voor investeringen in menskracht, innovatie en infrastructuur, - omzetting van passieve uitgaven (werkloosheidsverzekering) in actieve maatregelen, - herstel van het fiscale evenwicht ten gunste van de factor "arbeid". - de convergentieprogramma's van de Lid-Staten bijwerken en aanscherpen; - de multilaterale toezichtsprocedure verscherpen (Raad en Commissie); - een loonpolitiek voeren die gunstig is voor concurrentievermogen en werkgelegenheid (sociale partners) Bijlage 2 DE MOGELIJKHEDEN VAN DE INTERNE MARKT BENUTTEN Voltooiing en tenuitvoerlegging van de interne markt . vóór eind '96 een prioritair pakket van drie maatregelen goedkeuren (statuut Europese vennootschap, biotechnologische uitvindingen, elektriciteit) (Raad en EP) . van de Lid-Staten de toezegging krijgen dat zij vóór eind 1996 de teksten ter omzetting van de in het kader van het Witboek goedgekeurde maatregelen aan hun parlementen zullen voorleggen . een Witboek opstellen voor de dienstenmarkten (Commissie) . de wetgeving vereenvoudigen (SLIM-initiatief) . de hinderpalen op het gebied van het vrije verkeer van personen en werknemers wegnemen (communautaire instellingen en Lid-Staten) . vóór eind '96 richtsnoeren vaststellen op fiscaal gebied op basis van de discussienota van de Commissie (Europese Raad) Verbetering van het concurrentieklimaat in Europa . het vraagstuk van de aanvullende financiering van de TEN oplossen (Raad en EP) . de Task forces Onderzoek - Industrie ...

(5) On the basis of the joint Commission and Council of Europe working paper Pathways towards Validation and Recognition of Education, Training and Learning in the Youth Field the January 2005 "Bridges for Recognition" conference in Leuven developed approaches towards the assessment and recognition of education, training and learning in the field of youth and underlined the need for a better validation of non-formal learning.
(5) Op basis van het gezamenlijke werkdocument Pathways towards Validation and Recognition of Education, Training and Learning in the Youth Field (Wegen naar de validering en erkenning van onderwijs, opleiding en leren in de jeugdsector) van de Commissie en de Raad van Europa heeft de conferentie "Bridges for Recognition" (Bruggen voor erkenning) van januari 2005 in Leuven een aanpak voor de evaluatie en de erkenning van onderwijs, opleiding en leren in de jeugdsector ontwikkeld, en de noodzaak van een betere validering van niet-formeel leren beklemtoond.