154. Encourages businesses to adopt responsible, non-discriminatory recruitment and career development policies in order to stimulate employment for women, young and disadvantaged people;
154. moedigt de bedrijven ertoe aan om een verantwoordelijk beleid inzake aanwerving en beroepsontwikkeling zonder discriminatie te hanteren ten einde de werkgelegenheid van vrouwen, jongeren en benadeelde personen te bevorderen;