- si le déficit du personnel infirmier résulte d’un accident du travail, d’une maladie de longue durée ou d’un repos d’accouchement ou d’allaitement d’un ou p
lusieurs membres du personnel infirmier employé par l’instit
ution, le déficit à combler par du personnel qua
lifié supplémentaire A1 peut aller jusqu’à 50 % des normes, pendant au maximum deux périodes de référence
...[+++]de six mois (consécutives ou non).
- als het tekort aan verpleegkundig personeel voortvloeit uit een arbeidsongeval, een langdurige ziekte of een bevallings- of borstvoedingsverlof van één of meerdere leden van het verpleegkundig personeel dat door de inrichting wordt tewerkgesteld, dan kan de opvang van dit tekort door aanvullend gekwalificeerd personeel A1, tot 50 % van de normen gaan gedurende maximum twee referentieperiodes van zes maanden (opeenvolgend of niet).