Vous devez avant tout être sous contrat de travail au moment de la naissance et remplir les conditions de l’assurance indemnités (stage, période de référence, etc).
Dit verlof wordt enkel toegekend op voorwaarde dat u op het moment van de geboorte van het kind verbonden bent door een arbeidsovereenkomst en als u voldoet aan de voorwaarden van de uitkeringsverzekering (wachttijd, referteperiode, .).
