Traduction de «leiter 14 identifient » (Français → Néerlandais) :

En outre, Maslach et Leiter 14 identifient six domaines de déséquilibre générateurs de burnout pour la vie en entreprise, soit: les valeurs, l’équité, l’esprit de groupe, la rémunération, le contrôle et la charge de travail.
Daarenboven identifieren Maslach en Leiter 14 zes domeinen die tot burnout leiden vor het leven en onderneming, zijnde: de waarden, billijkheid, groepsgeest, remuneratie, controle over het werk en werklast.

Ces domaines sont adaptés à partir de la typologie des domaines de déséquilibre identifiés par Maslach et Leiter 14 ,
Deze domeinen zijn aangepast op basis van de typologie van de domeinen waar onevenwichtigheden werden geïdentificeerd door Maslach en Leiter 14 ,