Traduction de «salaire non plafonné pour » (Français → Néerlandais) :

82% du salaire non plafonné pour les salariées (actives) 79,5% du salaire plafonné pour invalides et chômeuses
82 % van het onbegrensde loon voor (actieve) loontrekkenden. 79,5 % van het begrensde loon voor werklozen en invaliden.

82 % du salaire non plafonné pour les salariés (actives).
82 % van het onbegrensde loon voor (aktieve) loontrekkenden.

Vous percevrez une indemnité de 82 % de votre salaire brut non plafonné les 30 premiers jours (79,5 % si vous êtes chômeuse) et 75 % de votre salaire brut plafonné pour le solde de votre repos de maternité.
U ontvangt voor de eerste 30 dagen van de moederschapsrust een uitkering van 82% van uw niet-begrensde brutoloon (79,5% als u werkloos bent) en 75% van uw begrensde brutoloon de resterende dagen van de moederschapsrust.

- 82 % du salaire non plafonné pour les salariés,
- loontrekkenden: 82 % van het onbegrensde loon,

- 82 % du salaire non plafonné pour les salariés.
- loontrekkenden: 82% van het onbegrensde loon;

- 82 % du salaire non plafonné pour les salariés;
- loontrekkenden : 82 % van het onbegrensde loon;

Le plafond fixé dans le cadre du congé-éducation payé n’est pas applicable étant donné que les indemnités pour pauses d’allaitement sont calculées sur la base du salaire non plafonné (le « plafond salarial AMI » n’est pas applicable, cf. supra).
Het grensbedrag dat bepaald is in het kader van het betaald educatief verlof, is niet van toepassing, aangezien de uitkeringen voor borstvoedingspauzes berekend worden op het onbegrensd loon (“ZIV-loongrens” is niet van toepassing, cfr. supra).

82 % du salaire non plafonné
82 % van het niet geplafonneerd loon

Votre indemnité pour chaque jour à charge de la mutualité s’élèvera à 82 % de votre salaire brut plafonné.
U ontvangt van uw ziekenfonds een uitkering 82% per dag van uw begrensde brutoloon.

Si oui, votre salaire actuel est-il moins élevé que le salaire pris en considération Oui □ Non □ pour le calcul de l’allocation de chômage ou de l’indemnité de prépensionné ?
Indien ja, is uw huidig loon lager dan het loon dat in aanmerking komt voor Ja □ Neen □ de berekening van de werkloosheids- of brugpensioenuitkering ?