Traduction de «Indice pondéré des rémunérations brutes » (Français → Néerlandais) :

TERMINOLOGIE

indice pondéré des rémunérations brutes
gewogen indexcijfer van de brutolonen

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

La conversion des rémunérations brutes annuelles barémiques vers les rémunérations brutes mensuelles et rémunérations brutes horaires correspondantes, ainsi que la liaison des rémunérations à l'indice s'applique de la même manière que pour les rémunérations dans secteur des soins aux handicapés et de l'assistance spéciale à la jeunesse.
De omzetting van de baremieke bruto jaarlonen naar de overeenstemmende bruto maandlonen en de overeenstemmende bruto uurlonen, alsook de koppeling van de lonen en wedden aan de index is op dezelfde wijze van toepassing als voor de lonen en wedden in de gehandicaptenzorg en de bijzondere jeugdbijstand.

Estimation des avantages Art. 15. § 1 . Si l'organisateur n'est pas en mesure de fournir dans les délais impartis à l'organisme de pension les données salariales relatives à maximum quatre trimestres avant la pension (normale, anticipée ou reportée) ou le chômage avec complément d'entreprise de l'affilié, la contribution afférente à cette période est calculée sur la base d'une rémunération brute estimée selon la formule suivante : - rémunération brute pour les trimestres manquants : n x rémunération brute du dernier trimestre connu x i1/i0 où : - n : représente le nombre de trimestres manquants (nombre fractionné, 2 décimales); - i1 : l'indice santé du mois précédant la pension (anticipée) ou le chômage avec complément d'entreprise de l'affilié; - i0 : l'indice santé du dernier mois du dernier trimestre connu.
Schatting van de voordelen Art. 15. § 1. Ingeval de inrichter niet de mogelijkheid heeft om tijdig aan de pensioeninstelling de loongegevens te leveren betreffende maximum vier kwartalen vóór de pensionering (normaal, vervroegd of uitgesteld), de werkloosheid met bedrijfstoeslag de aangeslotene, wordt de bijdrage voor deze periode berekend op basis van een geschat brutoloon volgens de volgende formule: - brutoloon voor de ontbrekende kwartalen: n x brutoloon van het laatste bekende kwartaal x i1/i0 waarbij : - n : het aantal ontbrekende kwartalen voorstelt (gebroken getal, 2 decimalen); - i1 : de gezondheidsindex van de maand die aan de (vervroegde) pensionering of de werkloosheid met bedrijfstoeslag of van de aangeslotene voorafgaat; - i0 : de gezondheidsindex van de laatste maand van het laatst bekende kwartaal.

« Le contrat comporte également l'indication du mode de remboursement des frais inhérents au travail à domicile, soit par application de la C.C.T. conclue conformément à la loi du 5 décembre 1968 sur les C.C.T., soit par application d'un forfait de 10 p.c. de la rémunération brute, soit par prise en compte des frais réels».
« De overeenkomst vermeldt eveneens hoe de kosten die aan de huisarbeid verbonden zijn, worden vergoed, ofwel door toepassing van de C.A.O. gesloten overeenkomstig de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten, ofwel door toepassing van een vast bedrag van 10 pct. van het brutoloon, ofwel door de werkelijke kosten in aanmerking te nemen».

Si pendant la période, visée à l'article 10, qui est prise en considération pour le calcul de rémunération brute totale moyenne, à l'indice-pivot 138,01, les membres du personnel pensionnés d'office ont effectué des services sous contrat de travail aux conditions, visées à l'article 27, la rémunération brute totale, à l'indice-pivot 138,01, est prise en considération pour le calcul de ce traitement moyen dont le membre du personnel concerné aurait bénéficié s'il serait resté en service actif dans le grade qu'il exerçait ou lequel il était désigné en intérim avant la conversion d'emploi statutaire en un emploi contractuel.
Als in de periode, vermeld in artikel 10, die in aanmerking wordt genomen voor de berekening van de gemiddelde totale brutobezoldiging, aan spilindex 138,01, door de ambtshalve op pensioen gestelde personeelsleden diensten werden gepresteerd onder arbeidsovereenkomst onder de voorwaarden, vermeld in artikel 27, dan wordt voor de berekening van die gemiddelde wedde, de totale brutobezoldiging, aan spilindex 138,01, in aanmerking genomen die het betrokken personeelslid genoten zou hebben als het statutair in actieve dienst was gebleven in de graad die het bekleedde of waarin het met een interimaat was aangesteld vóór de omzetting van de statutaire tewerkstelling in een contractuele tewerkstelling.

Art. 28. Si les membres du personnel, visés à l'article 26, pendant la période, visée à l'article 10, qui est prise en considération pour le calcul de rémunération brute totale moyenne, à l'indice-pivot 138,01, ont effectué des services sous contrat de travail aux conditions, visées à l'article 27, la rémunération brute totale, à l'indice-pivot 138,01, est prise en considération pour le calcul de ce traitement moyen dont le membre du personnel concerné aurait bénéficié s'il serait resté en service actif dans le grade qu'il exerçait ou lequel il était désigné en intérim avant la conversion d'emploi statutaire en un emploi contractuel.
Art. 28. Als de personeelsleden vermeld in artikel 26, in de periode, vermeld in artikel 10, die in aanmerking wordt genomen voor de berekening van de gemiddelde totale brutobezoldiging, aan spilindex 138,01, diensten hebben gepresteerd met een arbeidsovereenkomst onder de voorwaarden, vermeld in artikel 27, dan wordt voor de berekening van die gemiddelde wedde, de totale brutobezoldiging, aan spilindex 138,01, in aanmerking genomen die het betrokken personeelslid zou hebben genoten als het statutair in actieve dienst was gebleven in de graad die het bekleedde of waarin het met een interimaat was aangesteld vóór de omzetting van de statutaire tewerkstelling in een contractuele tewerkstelling.

Conformément à l'article 15 de l'arrêté royal du 29 octobre 2001 relatif à la désignation et à l'exercice des fonctions de management dans les services publics fédéraux et les services publics fédéraux de programmation, les titulaires d'une fonction de management bénéficient, sur la base du résultat de la pondération de fonction pour une fonction classée dans le même groupe, d'une rémunération totale annuelle brute identique.
Volgens artikel 15 van het koninklijk besluit van 29 oktober 2001 betreffende de aanduiding en de uitoefening van de managementfuncties in de federale overheidsdiensten en de programmatorische federale overheidsdiensten, genieten de houders van een managementfunctie, op basis van het resultaat van de functieweging voor een in dezelfde groep geklasseerde functie, een gelijk bruto jaarlijks beloningspakket.

Conformément à l'article 14 de l'arrêté royal du 2 octobre 2002 relatif à la désignation et à l'exercice des fonctions d'encadrement dans les services publics fédéraux et les services publics fédéraux de programmation, les titulaires d'une fonction d'encadrement bénéficient, sur la base du résultat de la pondération de fonction pour une fonction classée dans le même groupe, d'une rémunération totale annuelle brute identique.
Overeenkomstig artikel 14 van het koninklijk besluit van 2 oktober 2002 betreffende de aanduiding en de uitoefening van de staffuncties in de federale overheidsdiensten en de programmatorische federale overheidsdiensten genieten de houders van een staffunctie op basis van het resultaat van de functieweging voor een in dezelfde groep geklasseerde functie een gelijk bruto jaarlijks beloningspakket.

La formule de l'augmentation de la rémunération brute s'applique aussi automatiquement lorsqu'au sein d'une entreprise au 1 novembre 2007 tous les employés ne bénéficient pas d'une rémunération mensuelle qui dépasse de 24 EUR le minimum prévu dans l'échelle des rémunérations barémiques en vigueur le 1 octobre 2007, vu les conventions collectives de travail sectorielles relatives à la classification de fonctions et à la liaison des rémunérations à l'indice des prix à la consommation.
De formule van bruto weddenverhoging is eveneens automatisch toepasselijk wanneer in een onderneming op 1 november 2007 niet alle bedienden een maandwedde genieten die minimaal 24 EUR hoger is dan het minimum, voorzien volgens de baremieke minimum weddenschalen van kracht op 1 oktober 2007, gelet op de sectoriele collectieve arbeidsovereenkomsten betreffende de functieclassificatie en betreffende de koppeling van de lonen aan het indexcijfer der consumptieprijzen.