Une catégorie peut comprendre tout le personnel de l'entreprise ou, à l'inverse, une seule personne, pourvu que l'appartenance à la catégorie soit déterminée de manière générale et abstraite et que les droits et obligations fixés par le règlement concernent toute personne qui fait ou qui fera partie de cette catégorie.
Een categorie kan al het personeel van de onderneming omvatten, of in tegenstelling daarmee, een enkele persoon, op voorwaarde dat het behoren tot de categorie op algemene en abstracte manier gedetermineerd wordt, en dat de rechten en verplichtingen, bepaald door het reglement, elke persoon betreffen die deel uitmaakt of zal uitmaken van deze categorie.