Chez les employés de l'industrie, les différences salariales sont encore plus marquées que chez les ouvriers : les employées gagnent maintenant 70,07 % du salaire de leurs collègues masculins (chiffres d'avril 1996 voir « La politique fédérale de l'emploi Rapport d'évaluation 1997 », ministère de l'Emploi et du Travail).
Bij de bedienden in de industrie zijn de loonverschillen nog sterker dan bij de arbeiders : vrouwelijke bedienden verdienen nu 70,07 % van wat hun mannelijke collega's verdienen (cijfers van april 1996 zie « Het federaal werkgelegenheidsbeleid Evaluatierapport 1997 », ministerie van Tewerkstelling en Arbeid).