Ces obligations sont reprises, depuis le 1 avril 1998, par l'arrêté royal du 27 mars 1998 relatif à la politique du bien-être des travailleurs lors de l'exécution de leur travail, sous-entendu qu'il faut actuellement établir par écrit un plan global de prévention, peu importe le nombre de travailleurs que l'employeur occupe.
Deze verplichtingen zijn sinds 1 april 1998 overgenomen in het koninklijk besluit van 27 maart 1998 betreffende het beleid inzake het welzijn van de werknemers bij de uitvoering van hun werk, met dien verstande dat thans een globaal preventieplan ter schrift gesteld moet worden, ongeacht het aantal personeelsleden die een werkgever in dienst heeft.