Traduction de «notre handicap salarial » (Français → Néerlandais) :

Considérant que pour protéger l'emploi et donc en premier lieu les travailleurs, l'évolution des salaires doit être maîtrisée par le biais d'une modération salariale continue afin de permettre de résorber notre handicap salarial vis-à-vis de nos pays voisins; » (Doc. parl.. Chambre, DOC 54-0987/001, p. 16).
Overwegende dat om de werkgelegenheid en dus in de eerste plaats de werknemers te beschermen, de evolutie van de lonen bedwongen moet worden door middel van een continue loonmatiging, teneinde onze loonhandicap ten opzichte van onze buurlanden te kunnen terugdringen » (Parl. St., Kamer, DOC 54-0987/001, p. 16).

Les mesures attaquées ont pour objectif principal de « résorber notre handicap salarial constitué depuis 1996 par rapport à nos trois pays voisins et plus importants partenaires commerciaux » (Doc. parl., Chambre, 2014-2015, DOC 54-0960/001, p. 5), de façon à « restaurer la compétitivité des entreprises ».
Het hoofddoel van de bestreden maatregelen bestaat erin « de sinds 1996 opgebouwde loonkostenhandicap tegenover onze drie buurlanden en belangrijkste handelspartners [...] goed te maken » (Parl. St., Kamer, 2014-2015, DOC 54-0960/001, p. 5), teneinde « het concurrentievermogen van ondernemingen [te herstellen] ».

C'est ainsi que notre handicap salarial par rapport à nos cinq principaux partenaires commerciaux (le critère de la loi de 1989) est plus important que par rapport aux trois principaux partenaires.
Zo ligt onze loonkostenhandicap ten overstaan van de vijf belangrijkste handelspartners (het criterium in de wet van 1989) hoger dan ten overstaan van de drie belangrijkste.

Il a fait des commentaires explicites sur le fait que le niveau fédéral ne renforce absolument pas notre compétitivité et ne supprime nullement notre handicap salarial.
Hij heeft duidelijk commentaar gegeven op het feit dat het federale niveau onze concurrentiepositie helemaal niet versterkt en onze loonhandicap helemaal niet wegwerkt.

7. Il faut supprimer notre handicap salarial par rapport aux Pays-Bas, à la France et à l'Allemagne, avant tout en diminuant les cotisations patronales (concentrées sur les bas revenus), en réduisant les charges sur les revenus du travail et en limitant fortement les augmentations de salaire, sans toucher aux indexations.
7. We moeten de loonhandicaps ten opzichte van Nederland, Frankrijk en Duitsland wegwerken. Een lagere bijdrage van de werkgevers (geconcentreerd op de lage lonen), minder lasten op inkomen uit arbeid en een sterke beperking van de loonstijging zonder aan de index te raken moeten centraal staan.

Vous avez en effet déclaré, et je me réfère au quotidien De Tijd du 21 décembre 2013, que si notre handicap salarial reste supérieur à 1% fin 2014, il n'est pas exclu que le gel des salaires se poursuive, mais qu'il faudrait, le cas échéant, envisager un blocage des loyers.
We citeren uit De Tijd van 21 december 2013: " Als onze loonkostenhandicap tegen eind 2014 groter dan 1 procent blijft, kan ik me voorstellen dat de lonen opnieuw bevroren worden.

La réduction actuelle des impôts de 2,5% passera à 5,63% afin de résorber notre handicap salarial en 2006. Et nous avons l'intention de faire de même en 2007, à une condition, à savoir que les partenaires sociaux consentent un effort tout aussi grand.
De huidige belastingsvermindering van 2,5% zal worden opgetrokken tot 5,63% om zo onze loonhandicap in 2006 weg te werken En we zijn van plan om dat in 2007 opnieuw te doen, op één voorwaarde, en dat is dat de sociale partners een even grote inspanning doen.

Le nouvel index aura, à terme, le même effet que l'instauration de l'indice santé dans les années nonante, qui a réduit notre handicap salarial de 3,5%.
De nieuwe index zal op termijn eenzelfde impact hebben als de invoering van de gezondheidsindex in de jaren negentig, die onze loonkostenhandicap met 3,5% heeft verminderd.