- Conformément aux dispositions de l'article
VI 16 du statut du personnel flamand et aux dispositions conformes des statuts du personnel des établissements publics flamands, un test de sélection complémentaire (interview, éventuellement complétée par d'autres techniques d'évaluation, telles que des tests psychologiques, des questionnaires, une épreuve pratique,..) pourrait être organisé lorsqu'un poste déterminé est particulièrement spécialisé et lorsque pour cette fonction des compétences particulières sont requises (sur le plan des connaissances, de la personnalité, de l'expérience et de l'affinité avec le domaine d'activité,.). Seuls ceux qui
se trouven ...[+++]t dans la réserve de recrutement seront invités à passer ce test complémentaire (voir la rubrique 4.2.).- Overeenkomstig het bepaalde in artikel VI 16 van het Vlaams personeelsstatuut en confor
me bepalingen in de personeelsstatuten van de Vlaamse openbare instellingen kan, als een welbepaalde vacature zeer specifiek is en/of waarvoor welomschreven vaardigheden (op het vlak van kennis, persoonlijkheid, ervaring, affiniteit met het werkveld,..) noodzakelijk worden geacht, een bijkomende selectieproef (interview, eventueel aangevuld met andere beoordelingstechnieken, zoals psychologische tests, vragenlijsten, praktische proef,..) georganiseerd worden, waarvoor alleen diegenen die in de wervingsreserve opgenomen zijn, uitgenodigd worden (zie r
...[+++]ubriek 4.2.).