Traduction de «salaire annuel était » (Français → Néerlandais) :

TERMINOLOGIE

système des salaires annuels moyens
pensioenregeling met uitkeringen op basis van het gemiddelde jaarloon

salaire annuel brut
bruto jaarloon

régularisation annuelle de l'impôt sur les salaires
jaarlijkse verrekening van de loonbelasting

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

3. Quel est le nombre de travailleurs ayant pris leur pension en 2014 qui auraient pu bénéficier d'une augmentation du plafond de salaire annuel si celui-ci était déjà intervenue, en précisant systématiquement combien de personnes en auraient bénéficié pour une année (soit 1/45e), pour deux années (2/45e), trois années (3/45e), etc., jusqu'à un maximum de 45 ans (soit 45/45ème) et cela pour les hommes et les femmes?
3. Hoeveel werknemers die in 2014 met pensioen gegaan zijn hadden aanspraak kunnen maken op een verhoging van het jaarlijks loonplafond indien dit was verhoogd, met systematische vermelding van het aantal personen die daar aanspraak hadden kunnen op maken voor één jaar (1/45ste), twee jaar (2/45sten), drie jaar (3/45sten), enz. tot een maximum van 45 jaar (45/45sten), en zulks voor de mannen en de vrouwen?

Selon British Gas, cet objectif était atteint puisque M. Lock a joui, durant sa période de congé annuel payé, d’un salaire composé non seulement du salaire de base, mais également de la commission issue des ventes réalisées au cours des semaines antérieures.
Volgens British Gas was dit doel bereikt omdat Lock gedurende zijn jaarlijkse vakantie met behoud van loon een salaris ontving dat niet alleen bestond uit zijn basisloon maar ook uit de provisie die was gegenereerd door de in de daaraan voorafgaande weken tot stand gebrachte verkooptransacties.

Cette circonstance ayant eu des répercussions défavorables sur son salaire au cours des mois suivant son congé annuel, M. Lock a décidé d’introduire un recours devant l’Employment Tribunal (tribunal du travail, Royaume-Uni) afin de réclamer la partie de la rémunération payée au titre du congé annuel qui, selon lui, lui était due pour la période du 19 décembre 2011 au 3 janvier 2012.
Daar dit een ongunstige uitwerking had op zijn salaris in de maanden na zijn jaarlijkse vakantie, heeft Lock bij het Employment Tribunal (arbeidsrechter, Verenigd Koninkrijk) beroep ingesteld teneinde het deel van zijn uit hoofde van de jaarlijkse vakantie te betalen beloning op te eisen dat hem naar zijn mening verschuldigd was voor het tijdvak van 19 december 2011 tot en met 3 januari 2012.

Art. 5. La rémunération du travailleur dont le salaire annuel dépasse 645 439 BEF/16.000,01 EUR ne peut être inférieure à celle qu'il aurait obtenue si son salaire annuel était égal à ce montant.
Art. 5. De bezoldiging van de werknemer waarvan het jaarloon 645 439 BEF/16.000,01 EUR overschrijdt, mag niet minder zijn dan deze die hij zou hebben ontvangen indien zijn jaarloon gelijk was aan dit bedrag.

La rémunération du travailleur dont le salaire annuel dépasse 735 841 BEF/18.241,02 EUR ne peut être inférieure à celle qu'il aurait obtenue si son salaire annuel était égal à ce montant.
De bezoldiging van de werknemer waarvan het jaarloon 735 841 BEF/18.241,02 EUR overschrijdt, mag niet minder zijn dan deze die hij zou hebben ontvangen indien zijn jaarloon gelijk was aan dit bedrag.

La rémunération du travailleur dont le salaire annuel dépasse 18.060,43 EUR ne peut être inférieure à celle qu'il aurait obtenue si son salaire annuel était égal à ce montant.
De bezoldiging van de werknemer van wie het jaarlijks loon 18.060,43 EUR te boven gaat, mag niet kleiner zijn dan die welke hij zou bekomen indien zijn jaarlijks loon gelijk was aan dit bedrag.

Art. 6. La rémunération du travailleur dont le salaire annuel dépasse 15.841,61 EUR ne peut être inférieure à celle qu'il aurait obtenue si son salaire annuel était égal à ce montant.
Art. 6. De bezoldiging van de werknemer van wie het jaarlijks loon 15.841,61 EUR te boven gaat, mag niet kleiner zijn dan die welke hij zou bekomen indien zijn jaarlijks loon gelijk was aan dit bedrag.

Art. 5. La rémunération du travailleur dont le salaire annuel dépasse 639 049 BEF ou 15 841,61 EUR ne peut être inférieure à celle qu'il aurait obtenue si son salaire annuel était égal à ce montant.
Art. 5. De bezoldiging van de werknemer van wie het jaarlijks loon de 639 049 BEF of 15 841,61 EUR te boven gaat, mag niet kleiner zijn dan die welke hij zou bekomen ware zijn jaarlijks loon gelijk aan dit bedrag.

La première était liée à la fourniture d’informations sur les salaires et primes versés aux administrateurs dans les rapports annuels.
Het eerste betrof het verschaffen van informatie over salarissen en bonussen van het management in jaarverslagen.

G. considérant que la Cour a indiqué que, si le montant maximum de la prime exceptionnelle était de 13,5 % pour la période de 18 mois courant du 1 juillet 1997 au 31 décembre 1998, certains salariés de l'Institut monétaire européen/de la Banque centrale européenne ont reçu une prime allant jusqu'à 38 % de leur salaire annuel de base pendant une période de 54 mois couvrant toute la durée d'activité de l'IME (c'est-à-dire quatre ans et demi),
G. overwegende dat de Rekenkamer ten aanzien van de uitzonderlijke premie vaststelde dat het maximum hiervoor 13,5% van het basisjaarsalaris was voor de periode van 18 maanden vanaf 1 juli 1997 tot en met 31 december 1998, doch dat sommige werknemers van het Europees Monetair Instituut/Europese Centrale Bank een premie ontvingen die kon oplopen tot 38% daarvan voor een periode van 54 maanden, die geheel de werkingsduur van het EMI dekt (d.w.z. 4,5 jaar),