Art. 3. En 2015 et 2016, les entreprises qui ressortissent à la Sous-commission paritaire de l'industrie des carrières, cimenteries et fours à chaux de l'arrondissement administratif de Tournai consacreront globalement 0,20 p.c. par an de la masse salariale déclarée à l'Office national de sécurité sociale aux initiatives sectorielles en matière de formation et d'emploi. Il est convenu d'affecter plus spécifiquement aux actions de formation en faveur de personnes appartenant aux groupes à risque 0,15 p.c. de la masse salariale déclarée à l'Office national de sécurité sociale en 2015 et 0,15 p.c. en 2016.
Art. 3. In 2015 en 2016 zullen de ondernemingen die onder de bevoegdheid vallen van het Paritair Subcomité voor het bedrijf der kalksteengroeven, cementfabrieken en kalkovens van h
et administratief arrondissement Doornik, in totaal 0,20 pct. van de loonmassa die wordt aangegeven bij de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid, besteden aan sectorale initiatieven op het vlak van opleiding en tewerkstelling. r wordt overeengekomen 0,15 pct. van de loonmassa die wordt aangegeven bij de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid in 2015 en 0,15 pct. in 2016 specifiek uit te trekken voor opleidingsacties ten gunste van personen die deel uitmaken van de ri
...[+++]sicogroepen.
