Traduction de «vacances annuelles demande » (Français → Néerlandais) :

TERMINOLOGIE

Office national des vacances annuelles | ONVA [Abbr.]
Rijksdienst voor Jaarlijkse Vakantie | Rijkskas voor Jaarlijks Verlof | RJV [Abbr.]

pécule familial de vacances annuelles
gezinsvakantiebijslag

congés payés | vacances annuelles
jaarlijkse vakantie

régime des vacances annuelles
stelsel van de jaarlijkse vakantie

vacances annuelles
jaarlijkse vakantie

Office national des vacances annuelles
Rijksdienst voor jaarlijkse Vakantie

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

Office national des vacances annuelles demande d'emploi impôt des personnes physiques politique de l'emploi avantage accessoire insertion professionnelle action financière chômage actionnariat ouvrier loi-programme sanction administrative bilan social secteur non marchand Office national de sécurité sociale administration locale convention collective cotisation sociale chômage de longue durée entrepreneur sécurité sociale travail au noir travailleur handicapé Office national de l'emploi entreprise d'insertion réduction du temps de travail congé formation participation des travailleurs personnel navigant répartition du travail pierre précieuse réunion au sommet Conseil européen droit social apprentissage professionnel politique de l'emploi de l'UE impôt sur les revenus de capitaux organisation du travail petites et moyennes entreprises travailleur frontalier flotte marchande amende assurance chômage contrat de travail coût salarial impôt sur les sociétés aménagement du temps de travail stage de formation retraite anticipée service d'emploi Office national de sécurité sociale des administrations provinciales et locales formalité administrative mineur (ouvrier) chômage technique travail des jeunes Conseil central de l'économie interruption de carrière aide à l'emploi inspection du travail travail temporaire intéressement des travailleurs congé payé formation professionnelle lutte contre le chômage économie sociale Maribel infraction administrative
Rijksdienst voor Jaarlijkse Vakantie zoeken naar een baan belasting van natuurlijke personen werkgelegenheidsbeleid bijkomend voordeel opneming in het beroepsleven aandeel werkloosheid aandeelhouderschap van werknemers programmawet administratieve sanctie sociale balans non-profitsector Rijksdienst voor Sociale Zekerheid plaatselijke overheid collectieve arbeidsovereenkomst sociale bijdrage langdurige werkloosheid ondernemer sociale zekerheid zwartwerk gehandicapte werknemer Rijksdienst voor Arbeidsvoorziening integratiebedrijf arbeidstijdverkorting vormingsverlof participatie van de werknemers varend en vliegend personeel arbeidsverdeling edelsteen topconferentie Europese Raad sociaal recht assistentschap EU-werkgelegenheidsbeleid belasting op inkomsten uit kapitaal organisatie van het werk kleine en middelgrote onderneming grensarbeider koopvaardijvloot geldboete werkloosheidsverzekering arbeidscontract loonkosten vennootschapsbelasting indeling van de werktijd opleidingsstage vervroegd pensioen dienst voor arbeidsbemiddeling Rijksdienst voor de sociale zekerheid van de provinciale en plaatselijke overheidsdiensten administratieve formaliteit mijnwerker verlet jongerenarbeid Centrale Raad voor het Bedrijfsleven loopbaanonderbreking werkgelegenheidsbevordering arbeidsinspectie tijdelijk werk winstdeling voor werknemers betaalde vakantie beroepsopleiding werkloosheidsbestrijding sociale economie Maribel administratieve overtreding

L'Office national des Vacances annuelles (ONVA) vous informe que celui-ci a demandé au Bureau de Sélection de l'Administration fédérale (SELOR) d'organiser 1 sélection comparative (série 3) d'accession au niveau A. Il sera possible de s'inscrire via le site web du SELOR du 29 août 2016 au 12 septembre 2016 inclus.
De Rijksdienst voor Jaarlijkse Vakantie deelt u mee dat het aan het Selectiebureau van de Federale Overheid (SELOR) gevraagd heeft om een vergelijkende selectie (reeks 3) voor bevordering naar niveau A te organiseren. De mogelijkheid tot inschrijving loopt via de website van SELOR van 29 augustus 2016 tot 12 september 2016.

La demande de vacances supplémentaires doit, pour ce qui concerne les ouvriers, être introduite auprès de la caisse de vacances compétente ou auprès de l'Office national de vacances annuelles et, pour ce qui concerne les employés, auprès de l'employeur.
De aanvraag voor aanvullende vakantie moet, wat arbeiders betreft, ingediend worden bij het bevoegde vakantiefonds of bij de Rijksdienst voor Jaarlijkse Vakantie en wat bedienden betreft, ingediend worden bij de werkgever.

Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de travail et les commissions paritaires, notamment l'article 38, alinéa 1 , 4; Vu les lois relatives aux vacances annuelles des travailleurs salariés coordonnées le 28 juin 1971, notamment l'article 8; Vu l'arrêté royal du 30 mars 1967 déterminant les modalités générales d'exécution des lois relatives aux vacances annuelles des travailleurs salariés, notamment l'article 63, alinéa 1 ; Vu la demande de la Sous-commission paritaire de l'industrie du béton de rendre obligatoire la décision du 23 septembre 2015 concernant la fixation des dates de vacances pour l'année 2016; Sur la proposition de Notre Ministre de l'Emploi, Nous avons arrêté et arrêtons : Article 1 . Est rendue obligatoire la décision reprise en annexe du 23 septembre 2015 de la Sous-commission paritaire de l'industrie du béton concernant la fixation des dates de vacances pour l'année 2016.
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 38, eerste lid, 4; Gelet op de wetten betreffende de jaarlijkse vakantie van de werknemers, gecoördineerd op 28 juni 1971, inzonderheid op artikel 8; Gelet op het koninklijk besluit van 30 maart 1967 tot bepaling van de algemene uitvoeringsmodaliteiten van de wetten betreffende de jaarlijkse vakantie van de werknemers, inzon-derheid op artikel 63, eerste lid; Gelet op het verzoek van het Paritair Subcomité voor de betonindustrie waarbij de algemeen verbindend verklaring wordt gevraagd voor de beslissing van 23 september 2015 betreffende de vaststelling van de vakantiedata voor het jaar 2016; Op de voordracht van Onze Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Artikel 1. Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen beslissing van 23 september 2015 van het Paritair Subcomité van de betonindustrie betreffende de vaststelling van de vakantiedata voor het jaar 2016.

L'administration peut donner un avis à la demande de l'employeur, de son secrétariat social ou de tout autre organisme comme l'Office national de sécurité sociale ou l'Office national des vacances annuelles lorsqu'il existe un doute sur la commission paritaire applicable.
De administratie kan een advies geven op vraag van de werkgever, zijn sociaal secretariaat of elk ander organisme zoals de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid of de Rijksdienst voor Jaarlijkse Vakantie wanneer er een twijfel bestaat over het toepasselijke paritair comité.

L’Office national des vacances annuelles (ONVA) a bien modifié en 2011 le mode de paiement du pécule de vacances au travailleur : celui-ci ne se fait plus que par virement bancaire, sauf si le travailleur demande par écrit à recevoir encore un chèque circulaire.
De Rijksdienst voor jaarlijkse vakantie (RJV) heeft in 2011 wel degelijk de uitbetalingswijze van het vakantiegeld aan de werknemer gewijzigd: de uitbetaling gebeurt enkel nog via bankoverschrijving, behalve indien de werknemer er schriftelijk om vraagt nog een circulaire cheque te ontvangen.

En période de vacances, les services fonctionnent en effectif réduit, ce qui implique que les ressources disponibles soient prioritairement affectées au traitement des demandes de pension et principalement à celles du mois de septembre qui forment un pic annuel.
Tijdens de vakantieperiode werken de diensten met een verminderde bezetting, hetgeen impliceert dat de beschikbare middelen prioritair aan de verwerking van de pensioenaanvragen en in hoofdzaak aan de aanvragen voor de maand september, die elk jaar pieken, worden toegewezen.

En ce qui concerne l'Office national des vacances annuelles, l'Institut national d'assurance maladie-invalidité, l'Office national de sécurité sociale, la Caisse auxiliaire d'assurance maladie-invalidité, l'Office national de sécurité sociale des administrations provinciales et locales, l'Office national des pensions, la Caisse de secours et de prévoyance en faveur des marins, l'Office de sécurité sociale d'outre-mer, l'Office de contrôle des mutualités et des unions nationales de mutualités, la Banque-carrefour de la sécurité sociale et l'Institut d'expertise vétérinaire, ils n'ont demandé aucun avis au Conseil de l'égalité des chances pour les hommes et les femmes.
Wat betreft de Rijksdienst voor jaarlijkse vakantie, het Rijksinstituut voor ziekte- en invaliditeitsverzekering, de Rijksdienst voor sociale zekerheid, de Hulpkas voor ziekte- en invaliditeitsverzekering, de Rijksdienst voor sociale zekerheid van de provinciale en plaatselijke overheidsdiensten, de Rijksdienst voor pensioenen, de Hulp- en Voorzorgskas voor zeevarenden, de Dienst voor de overzeese sociale zekerheid, de Controledienst voor ziekenfondsen en de landsbonden van ziekenfondsen, de Kruispuntbank van de sociale zekerheid en het Instituut voor veterinaire keuring, zij hebben in 2000 geen advies gevraagd aan de Raad van de gelijke kansen voor mannen en vrouwen.

Aucun avis n'a été demandé ou une autre mission confiée au Conseil de l'égalité des chances entre hommes et femmes en 1999 en matière de vacances annuelles des travailleurs manuels salariés.
Inzake jaarlijkse vakantie van de arbeiders werd er in 1999 geen enkel advies gevraagd of geen enkele opdracht toevertrouwd aan de Raad van de gelijke kansen voor mannen en vrouwen.

Peut-on admettre que, si l’ONEm accède à une demande d’une période de chômage temporaire formulée par l’employeur et que des allocations de chômage sont effectivement allouées aux travailleurs concernés, les jours de chômage économique puissent ensuite, comme c’est souvent le cas actuellement, être refusés, par l’Office national des vacances annuelles ou par les caisses de vacances, au titre de jours assimilés pour la détermination du pécule de vacances au cours de l’année des vacances ?
Is het aanvaardbaar dat, wanneer de RVA een periode van tijdelijke werkloosheid aanvaardt en effectief werkloosheidsuitkeringen aan de betrokken werknemers worden toegekend, de bedoelde dagen economische werkloosheid nadien door de Rijksdienst voor Jaarlijkse Vakantie of door de Vakantiefondsen kunnen worden geweigerd als gelijkgestelde dagen voor wat de vaststelling van het vakantiegeld betreft?