Traduction de «commissarissen en directeuren-generaal » (Néerlandais → Allemand) :

TERMINOLOGIE

Directeuren-Generaal/Hoofden van de Plantenziektekundige Diensten
Generaldirektoren/Leiter der Pflanzenschutzdienste

Groep van directeuren-generaal van Industrie en Onderzoek van de lidstaten
Gruppe von Generaldirektoren der Industrie und Forschung in den Mitgliedsstaaten

Groep directeuren-generaal visserij
Gruppe der Generaldirektoren für Fischerei

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

29. looft het initiatief van de Commissie inzake transparantie, dat inhoudt dat contacten tussen commissarissen, kabinetten, directeuren-generaal en lobbyisten worden bekendgemaakt; is evenwel bezorgd over het grote aantal vrijstellingen van bekendmaking; stelt voor dat de Commissie begint met deze contacten bekend te maken op een centrale locatie in plaats van op 89 afzonderlijke websites;
29. begrüßt die Transparenzinitiative der Kommission, in deren Rahmen unter anderem die Veröffentlichung von Kontakten zwischen Kommissionsmitgliedern, Kabinettsmitarbeitern, Generaldirektoren und Lobbyisten vorgesehen ist; ist besorgt über die hohe Anzahl der Ausnahmen von der Veröffentlichungspflicht; schlägt der Kommission vor, die Angaben über solche Begegnungen an einem zentralen Ort und nicht auf 89 verschiedenen Websites zu veröffentlichen;

De huidige Directeuren-Generaal Jos Delbeke (DG Klimaat), Michel Servoz (DG Werkgelegenheid Sociale zaken en Inclusie) en Robert-Jan Smits (DG Onderzoek en Innovatie) zullen een positie van Adviseur Buiten Dienst opnemen in het Europees Centrum voor Politieke Strategie (EPSC, de interne think tank van de Commissie) en zullen de President en het College van Commissarissen direct adviseren.
Die derzeitigen Generaldirektoren Jos Delbeke (Generaldirektion Klimaschutz), Michel Servoz (Generaldirektion Beschäftigung, Soziales und Integration) und Robert-Jan Smits (Generaldirektion Forschung und Innovation) werden Berater „hors classe“ beim European Political Strategy Centre (EPSC, dem internen Think Tank der Kommission). Sie beraten den Präsidenten und das Kollegium direkt.

12. looft het initiatief van de Commissie inzake openheid, dat de bekendmaking inhoudt van contacten tussen commissarissen, kabinetten, directeuren-generaal en lobbyisten; is evenwel bezorgd over het grote aantal vrijstellingen van bekendmaking; stelt voor dat de Commissie begint met deze ontmoetingen bekend te maken op een centrale locatie in plaats van op 89 afzonderlijke websites;
12. begrüßt die Transparenzinitiative der Kommission, in deren Rahmen unter anderem die Veröffentlichung von Kontakten zwischen Kommissionsmitgliedern, Kabinettsmitarbeitern, Generaldirektoren einerseits und Lobbyisten andererseits vorgesehen ist; ist jedoch besorgt über die hohe Anzahl der Ausnahmen von der Veröffentlichungspflicht; schlägt der Kommission vor, die Angaben über solche Begegnungen an einem zentralen Ort und nicht auf 89 verschiedenen Websites zu veröffentlichen;

Al sinds 1 december 2014 publiceert zij gegevens over de ontmoetingen van EU-commissarissen, hun kabinetsleden en de directeuren-generaal van de Commissie met alle belangenvertegenwoordigers.
Die Kommission veröffentlicht seit dem 1. Dezember 2014 Informationen über alle Treffen von Kommissionsmitgliedern, ihren Kabinettsmitgliedern und Generaldirektoren der Kommission mit Interessenvertretern.

de directeuren-generaal jeugdzaken voor te stellen om de resultaten van het werkplan te bespreken en te integreren in hun reguliere informele vergaderingen, alsmede om zo nodig buitengewone gezamenlijke sectoroverschrijdende bijeenkomsten van directeuren-generaal te beleggen, de resultaten een wijde verspreiding te bezorgen en bij te dragen aan de beoordeling van de uitvoering van het EU-jeugdwerkplan.
den für Jugendfragen zuständigen Generaldirektoren vorzuschlagen, während ihres üblichen informellen Treffens die im Rahmen des Arbeitsplans erzielten Ergebnisse zu erörtern und aufzugreifen, gegebenenfalls außerplanmäßige bereichsübergreifende gemeinsame Treffen der Generaldirektoren zu organisieren, die Ergebnisse umfassend zu verbreiten und zur Bewertung der Durchführung des EU-Arbeitsplans für die Jugend beizutragen.

de directeuren-generaal jeugdzaken voor te stellen om in hun reguliere informele vergaderingen de resultaten van het werkplan te bespreken en er rekening mee te houden, zo nodig buitengewone gezamenlijke sectoroverschrijdende bijeenkomsten van directeuren-generaal te beleggen en de resultaten een wijde verspreiding te bezorgen.
den für Jugendfragen zuständigen Generaldirektoren vorzuschlagen, während ihres üblichen informellen Treffens die im Rahmen des Arbeitsplans erzielten Ergebnisse zu erörtern und aufzugreifen, gegebenenfalls außerplanmäßige bereichsübergreifende gemeinsame Treffen der Generaldirektoren zu organisieren und die Ergebnisse zu verbreiten.

jaarlijks aan de secretaris-generaal en de directeur-generaal voor Personeelszaken en algemeen beheer een verslag voor de Commissie over de stand van zaken bij de gegevensbescherming voor te leggen met het oog op bespreking op het passende niveau, bijvoorbeeld op de regelmatige bijeenkomsten van de directeuren-generaal; het verslag wordt ter beschikking van het personeel van de Commissie gesteld.
dem Generalsekretär und dem Generaldirektor für Personal und Verwaltung jährlich einen Datenschutzbericht für die Kommission zur Erörterung auf der geeigneten Ebene — wie dem regelmäßigen Zusammenkommen der Generaldirektoren — vorzulegen; der Bericht wird den Kommissionsbediensteten zur Verfügung gestellt.

vindt dat de interne hervorming van de Commissie een prioriteit moet blijven; meent dat er een bindende gedragscode voor de benoeming van hoge ambtenaren moet worden ingevoerd en dat op internet de financiële belangen van de commissarissen en directeuren-generaal openbaar moeten worden gemaakt, terwijl tevens de transparantie inzake de gunning van overheidsopdrachten en subsidies moet worden vergroot;
die interne Reform der Kommission muss vorrangig bleiben; es muss ein verbindlicher Verhaltenskodex für die Ernennung hoher Beamter eingeführt werden, und die finanziellen Interessen der Kommissionsmitglieder und der Generaldirektoren müssen im Internet veröffentlicht werden; ferner muss die Transparenz im Bereich der öffentlichen Auftragsvergabe und der Vergabe von Zuschüssen stärker gefördert werden;

23. de interne hervorming van de Commissie moet een prioriteit blijven; er moet een bindende gedragscode voor de benoeming van hoge ambtenaren worden ingevoerd en op internet moeten de financiële belangen van de commissarissen en directeuren-generaal openbaar worden gemaakt, terwijl tevens de transparantie inzake de gunning van overheidsopdrachten en subsidies moet worden vergroot;
23. die interne Reform der Kommission muss vorrangig bleiben; es muss ein verbindlicher Verhaltenskodex für die Ernennung hoher Beamter eingeführt werden, und die finanziellen Interessen der Kommissionsmitglieder und der Generaldirektoren müssen im Internet veröffentlicht werden; ferner muss die Transparenz im Bereich der öffentlichen Auftragsvergabe und der Vergabe von Zuschüssen stärker gefördert werden;

51. onderstreept dat het van het allergrootste belang is prioriteit toe te kennen aan het programma van interne hervormingen van de Europese Commissie, zowel tegen de achtergrond van de uitbreiding, als met het oog op de goede werking van de Europese Unie; geeft aan dat daarnaast voortvarend gewerkt moet worden aan de goedkeuring van het nieuwe personeelsstatuut, aan garanties voor de onafhankelijkheid van OLAF, aan het op grotere schaal gebruiken van evaluatieverslagen, aan de invoering van een bindende gedragscode voor de benoeming van hoge ambtenaren, aan de bekendmaking op internet van de financiële belangen van commissarissen en directeuren-generaal, alsook aan de uitvoering van maatregelen gericht op meer openheid en transparantie bij de toekenning van overheidsopdrachten en subsidies;
51. unterstreicht, dass es sowohl mit Blick auf die Erweiterung als auch im Interesse der effizienten und wirksamen Durchführung der Arbeiten der Union von entscheidender Bedeutung ist, dass dem internen Reformprogramm der Europäischen Kommission Vorrang eingeräumt wird, insbesondere der Notwendigkeit, den Erlass des neuen Status voranzutreiben, der Sicherstellung der Unabhängigkeit von OLAF, der verstärkten Nutzung von Evaluierungsberichten, der Einführung eines verbindlichen Verhaltenskodexes für die Ernennung hoher Beamter, der Veröffentlichung der finanziellen Interessen der Kommissare und Generaldirektoren im Internet und der Durchführung von Maßnahmen zur Förderung von mehr Offenheit und Transparenz bei der Vergabe von Aufträgen und Zuschüssen;