« Indien wordt vastgesteld dat akkoorden gesloten met toepas
sing van deze Titel niet zijn nagekomen of indien wordt vastgesteld dat de netto-aang
roei van het aantal werknemers het gevolg is van transfers binnen ondernemingen die b
ehoren tot dezelfde groep of dezelfde economische entiteit, zal de werkgever tot terugbetaling gehouden
zijn van het geheel of gedeelte
van de ten ...[+++] onrechte ontvangen voordelen.
« Wenn festgestellt wird, dass die in Anwendung dieses Titels getroffenen Vereinbarungen nicht eingehalten wurden, oder wenn festgestellt wird, dass die Nettozunahme der Personalstärke zurückzuführen ist auf Verlagerungen zwischen Unternehmen, die zur selben Gruppe oder zum selben Wirtschaftsgebilde gehören, wird dem Arbeitgeber die Rückzahlung der gesamten oder teilweisen zu Unrecht erhaltenen Vorteile auferlegt.