Het is aangetoond dat genderdiversiteit in het bestuur leidt tot innovatieve ideeën, een groter concurrentievermogen, betere prestaties en een beter bestuur van de onderneming.
Geschlechtervielfalt im Vorstand führt nachweislich zu innovativen Ideen, mehr Wettbewerbsfähigkeit, besserer Leistung und besserer Unternehmensführung.