(b) beleggingsondernemingen nemen ook concrete maatregelen voor een meer evenwichtige vertegenwoordiging in raden van bestuur, zoals opleidingen voor benoemingscomités, het samenstellen van roosters van geschikte kandidaten en de invoering van een benoemingsprocedure met minstens één kandidaat van elk geslacht;
(b) Die Wertpapierfirmen ergreifen auch konkrete Maßnahmen für eine ausgewogenere Vertretung in den Gremien, wie etwa Schulungen für Nominierungsausschüsse, die Aufstellung von Listen kompetenter Bewerber und die Einführung eines Nominierungsverfahrens, an dem mindestens ein Bewerber pro Geschlecht beteiligt ist.