5. verzoekt de lidstaten om op de formele arbeidsmarkt de leeftijdsgrenzen af te schaffen en het optreden van de nadelen te voorkomen waarmee oudere werknemers op de arbeidsmarkt worden geconfronteerd, bijvoorbeeld door in het beleid en de praktijken op het gebied van de werkgelegenheid de beginselen van flexibele pensionering op uiteenlopende leeftijden toe te passen of door factoren te elimineren die het werken na de pensioengerechtigde leeftijd ontmoedigen, onder meer door de bescherming van verworven pensioenrechten;
5. fordert die Mitgliedstaaten auf, Altersbarrieren auf dem offiziellen Arbeitsmarkt zu beseitigen und Nachteile, mit denen älter werdende Arbeitnehmer am Arbeitsplatz zu kämpfen haben, im Keim zu ersticken, beispielsweise durch Anwendung der Grundsätze der flexiblen Altersgrenze und der Altersvielfalt in den Beschäftigungspolitiken und ‑praktiken oder durch die Beseitigung von Faktoren, die von einer Beschäftigung über das Rentenalter hinaus abschrecken, z.B. durch den Schutz erworbener Pensionsansprüche;