Deze problemen hebben meestal betrekking op het ontbreken v
an mogelijkheden om iets nuttigs te leren, een lage of ontbrekende vergoeding, slechte arbei
dsomstandigheden op andere gebieden dan beloning/vergoeding (bijvoorbeeld geen adequate sociale zekerheid, lange werktijden, geen gelijke behandeling enz.) en — als gevolg van de genoemde problemen samen met de versc
hillen in nationale wetgeving op het gebied van stages — op een rela
...[+++]tief laag niveau van mobiliteit binnen de EU voor stagiairs.
Dabei handelt es sich in den meisten Fällen um fehlende Lerninhalte, keine oder geringe Bezahlung, andere schlechte Arbeitsbedingungen (z. B. fehlende soziale Absicherung, lange Arbeitszeiten, ungleiche Behandlung usw.) und –aufgrund dieser Probleme und der unterschiedlichen nationalen Rechtsvorschriften für Praktika – eine geringe Mobilität der Praktikanten innerhalb der EU.