Ook de Chinese arbeiders zelf gaan er niet noodzakelijkerwijs veel op vooruit, aangezien zij worden geconfronteerd met zevendaagse werkweken, zeer lage lonen, onthutsende gezondheids- en veiligheidsrisico’s, zonder dat er vakbonden zijn.
Die chinesischen Arbeitnehmer gewinnen selbst nicht zwangsläufig viel dabei, denn sie müssen mit einer Sieben-Tage-Arbeitswoche, sehr niedrigen Löhnen, erschreckenden Gefahren auf dem Gebiet des Gesundheitsschutzes und der Sicherheit am Arbeitsplatz leben und dabei ohne Gewerkschaften auskommen.
