Traduction de «Clausule van de vierentwintig uur » (Néerlandais → Anglais) :

TERMINOLOGIE

clausule van de vierentwintig uur
twenty-four hours clause

0.00 uur clausule
zero-hour clause

TRADUCTIONS EN CONTEXTE

Op grond van de arbeidstijdenrichtlijn (Richtlijn 2003/88/EG) hebben nachtarbeiders wier werk bijzondere risico's dan wel grote lichamelijke of geestelijke spanningen meebrengt, het recht niet langer te werken dan acht uur in een periode van vierentwintig uur waarin zij nachtarbeid verrichten.
Under the Working Time Directive (Directive 2003/88/EC), night workers whose work involves special hazards or heavy physical or mental strain have the right not to work more than eight hours in any period of 24 hours during which they perform night work.

– wordt de aanbeveling, wanneer een fractie of ten minste veertig leden binnen een termijn van vierentwintig uur na de mededeling ter plenaire vergadering ertegen bezwaar maken, in stemming gebracht;
– if, within 24 hours following the announcement in plenary, a political group or at least 40 Members object to the recommendation, it shall be put to the vote;

Zij wordt geacht te zijn goedgekeurd, tenzij een fractie of ten minste veertig leden ten hoogste vierentwintig uur na de bekendmaking verzoeken de rectificatie in stemming te brengen.
It shall be deemed approved unless, not later than 24 hours after its announcement, a request is made by a political group or at least 40 Members that it be put to the vote.

8. De lidstaten wijzen een centrale autoriteit aan die ressorteert onder het Ministerie van Justitie en die belast is met de verzending, ontvangst en kennisgeving van alle in deze overeenkomst beoogde mededelingen. Deze autoriteit functioneert vierentwintig uur op vierentwintig, elke dag van het jaar.
8. Each Member State shall appoint a central authority, coming under the Ministry of Justice, which shall be responsible for sending, receiving and notifying any communication provided for in this Convention and which shall remain operational twenty-four hours a day throughout the year.

Een positief resultaat van de verruiming van de referentieperioden is dat de bedrijven hun arbeidstijden flexibeler kunnen regelen, en alleen nog rekening moeten houden met de minimale dagelijkse rusttijd van elf uur (artikel 3) en de minimale wekelijkse rusttijd van vierentwintig uur (artikel 5).
Extending reference periods is having the positive effect of increasing the flexibility enjoyed by companies in the organisation of working time, which ultimately is restricted only by the daily rest period of 11 hours provided for in Article 3 and the 24-hour weekly rest period provided for in Article 5.

een ononderbroken minimumrusttijd van vierentwintig uur in elk tijdvak van zeven dagen naast de dagelijkse elf uur.
an uninterrupted 24-hour rest period every 7 days, in addition to the daily 11 hours.

Er moet een studie worden uitgevoerd om, rekening houdend met de opgedane ervaring, concrete doelstellingen te bepalen voor de collectieve niet-militaire reactie van de EU-lidstaten op internationale crises (bv. de mogelijkheid om op korte termijn een bepaald aantal burgerpolitieagenten als bijdrage aan burgerpolitiemissies in te zetten en voor een bepaalde periode operationeel te houden; binnen vierentwintig uur een gecombineerde opsporings- en reddingseenheid van maximaal 200 man kunnen mobiliseren).
A study should be carried out, taking into account lessons learned, to define concrete targets for EU Member States' collective non-military response to international crises (e.g. the ability to deploy at short notice and sustain for a defined period a set number of civilian police as a contribution to civpol missions; to deploy a combined search and rescue capability of up to 200 people within twenty-four hours).

De Raad neemt nota van de toezegging van de lidstaten die nationale maatregelen hebben genomen, om deze binnen vierentwintig uur aan de Commissie mee te delen.
The Council notes the undertaking of the Member States which have adopted national measures to notify them to the Commission within 24 hours.

Het laatste onopgeloste vraagstuk waarover de Raad het eens is geworden, betreft de zogenoemde "opt-out"-clausule, d.w.z. de mogelijkheid om de maximale wekelijkse arbeidstijd (48 uur) niet toe te passen indien de werknemer met een langere arbeidstijd instemt.
The last outstanding issue resolved by the Council relates to the so-called "opt-out clause", i.e. the possibility of not applying the maximum weekly working time (48 hours) if the worker agrees to work longer hours.